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;负责本部门的考勤管理，建立考勤台账，一周一汇总，一月一通报，并且，将考勤情况纳入绩效考核，将考核结果与月度工资挂钩
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员工请销假管理做了进一步规范，新制度运行3个月以来，考勤管理规范度明显提升，机关工作作风得到有效改进。
一是分类制定员工请假申请表。新的请假申请表对各级干部
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烟草在线南昌消息 为转变机关工作作风，近日，南昌市局制定了《机关考勤管理办法》（以下简称《办法》）。
《办法》对南昌市局机关员工公事外出及请假的程序、相关罚则做了规定。明确凡未在规定时间内进行指纹考勤打卡又未发送工作流进行说明情况的均按迟到或早退处理，全天未打卡的员工按旷工处理。若未按时打卡而又未及时发工作流的，每位员工全年事后有五次解释权，不予扣罚。超过5次的按每人次0.1分扣除其部门执行效能相应分值。对于考勤结果反映迟到、早退或旷工（含组织召开的会议、培训及其他组织活动）的员工，市局将减发该员工一定金额的岗位工资。通过实行机关考勤管理办法，南昌市局机关人员的时间观念进一步增强，工作纪律、工作作风和工作效率明显提高。
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烟草在线玉山消息 为规范员工考勤管理，根据江西省上饶市局下发的《关于印发员工考勤管理办法的通知》，近日，江西玉山县局组织全体员工学习考勤管理办法
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烟草在线弋阳消息 近日，江西省上饶市弋阳县局从考勤管理、车辆管理和食堂管理等方面着手，进一步夯实基础管理水平。
一是加强考勤管理。重申纪律要求，
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为进一步提高烟叶收购等级合格率，云南师宗县烟草专卖局（分公司）严格烟叶专业化分级人员考勤记录管理，切实提高收购质量。
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烟草在线万年消息 江西万年县烟草专卖局选派职工代表参加全市烟草系统职工代表大会。为进一步严肃全市烟草系统职工工作纪律，规范工作秩序，加强考勤管理，会上
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;强化考勤管理，制定考勤制度，依据时令调整上下班时间。全体员工严格遵守考勤制度，按时上下班，不早退，不旷工，促进
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烟草在线万年消息 近日，江西万年县烟草专卖局为进一步严肃工作纪律，规范工作秩序，加强考勤管理，根据《中华人民共和国劳动法》、《职工带薪
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烟草在线南昌消息 为切实改进工作作风、严肃工作纪律，南昌县局从“三个进一步”入手，全面加强考勤管理工作，确保该项工作不走过场、落实到位。
进一步明确每日签到制度。机关人员每天上下班进行2次考勤打卡，由督查负责上下班监督工作，同时为了确保考勤的公平、公开，安装了“刷脸考勤机”，有效杜绝代签、补签等现象。网点人员在岗情况实行不定期抽查制度，查看工作时间是否在岗，对无故迟到、早退、旷工者依据考勤管理制度进行责任追究。
进一步明确考勤备案制度。干部员工请（休）假一律填写《请（休）假条》，按照审批程序由部门负责人、分管领导、主要领导逐级签字批准并报县局督查备案后可准假离岗，假期结束后，及时销假，进一步增强干部员工纪律和规矩意识，有效
