烟草在线—吸烟有害健康！

;开展了2015年度企业文化培训活动。　　培训会紧紧围绕“两个至上”行业共同价值观，以员工行为规范建设为重点，将企业文化和精益管理理念相结合，促进员工

西双版纳州烟草局（公司）针对2012年至2014年入职的员工们开展了“大成之光”企业文化培训。　　培训前，州公司副经理强调了当前烟草行业面临的形势

文化知识培训之后不禁让我自己开始反思自己了，我的内心像有一种声音在呐喊，也许这就是培训及文化的力量吧。　　在企业文化培训课上，老师让我感受最深的有三句话

文化培训会。　　会议首先由四川中烟讲解员向大家介绍了四川中烟的企业基本情况以及企业文化内涵。然后重点讲解了宽窄品牌文化及卷烟卖点，为新烟“宽窄”在五通的上市打下宣传基础。随后

　　前几日，我与同事一行四人参加了由市局举办的行业企业文化培训。时间虽短，感受颇深。想要谈谈感受与同仁共勉。因是个人见解，或有偏颇望同仁指出，

，整个全员培训将在2-3年内完成，今年的培训对象为主管及以上管理人员、党员、班组长、职工代表，计划培训人数为350余人。上半年公司团委组织一批团青作为企业文化培训的青年

）组织召开了全市卷烟品牌文化培训大会。　　此次培训会邀请了陕西中烟、云南红塔集团、湖南中烟、河南中烟、福建中烟、广东中烟、安徽中烟、山东中烟、贵州中烟、川渝中烟、广西中烟、湖北中烟等十二

企业文化培训圆满结束。　　培训围绕新疆烟草企业文化的内涵，结合发生在零售客户身边的感动事例和今年开展的“夸习惯、话感动”、“感动客户”评选表彰等活动，深入浅出地为零售客户

，最后自觉地践行和维护企业文化。开展培训则是实现企业文化落地的重要方法。抓好企业文化培训，应该从以下几个方面入手：　　　（一）高度重视新员工

、固化于制、外化于行。图为企业文化培训主会场

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