烟草在线—吸烟有害健康！

价值观为重要引领，紧密结合企业组织成长战略，继续深化企业文化建设，加快建设成长型企业，全力推进“卷烟上水平”。　　把握文化功能要全面关注三个维度

传达全国烟草工作会议精神，围绕“卷烟上水平”基本方针和战略任务，总结2012年工作，安排部署2013年工作，深入推进成长型企业建设。安徽省

、职业化人才方面起到引领作用。同时鼓励更多的员工走上讲台，传播知识、分享知识、共同进步，为实现“卷烟上水平”、建设成长型企业提供有力支撑。

　　烟草在线专稿　　管理对于企业来讲是企业发展的命脉，运用标准化思维和标准化方式来管理企业，只有不断强化基础管理力度，才能够为全面建设标杆性成长型企业奠定

改进变为企业的一项常态化工作；二要继续强化规范意识，抓好规范、服务、安全的重点；三要发挥优势，努力建设标杆型的成长型企业。要始终发挥科技创新的示范

间察看产品生产情况，随后到技改工地了解南宁卷烟厂“十二•五”技改项目建设的进展。　　黄道伟说，重点税源企业、各行业龙头企业和重要的成长型企业是广西经济发展的支柱和核心

;加大新增收入向一线技能人员倾斜力度，充分地调动了广大技能人员钻研业务、提高技能水平的热情，有力地促进了技能人才队伍建设，为“卷烟上水平”和建设成长型企业提供

，灌输到每个员工，进一步提抬标杆、自我加压，不断提升发展水平。加快建设成长型企业步伐，着力增强诏安烟草品牌培育能力、适应和把握市场能力、基础管理能力和基层

营销能力、创新驱动能力、规范管理能力、综合素质能力，确保顺利完成年度各项目标任务，为加快建设成长型企业组织高效履职，为推进“卷烟上水平”做出应有贡献。

维、机房、统计、队伍”七个方面开展信息化工作，全面完成了年初确定的各项工作任务，信息化工作水平不断提高，为企业可持续发展和建设成长型企业做出了重要贡献

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