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规章制度进行梳理，通过“废、立、改”，使其更加符合工作实际。　　五是抓考核监督，提高工作执行力。进一步加大二级考核力度，让考核监督机制真正成为提高工作

，这进一步加大了绩效考核在职工工资总额中的比重，切实做到“干与不干”完全不一样，“干好与干坏”大变样。亮点二是加大了科室6S管理和工作执行力的考核力度，

提升。要紧跟行业步伐，按照规划要求，不断提高数字化专业素养，加强工作执行力。

安全管理水平不断提升。要紧跟行业步伐，按照规划要求，不断提高数字化专业素养，加强工作执行力。

的积极性，提高他们的工作执行力。

;培养特色党建品牌，将党建工作贯穿到生产经营各环节，努力在推动企业高质量发展中坚定信心、迎难而上、奋勇前进。强化工作落实。提升工作执行力，建立党建工作清单

原有的预测准确率、客户综合毛利率、客户满意度、规范经营四项基础指标上，增加终端功能发挥、工作执行力两项创新指标。二是明确考核内容。围绕六大考核指标，明确每一项考核指标

，提高工作执行力和工作效率。

，明确工作措施和工作要求，通过提高工作执行力来提升打假成效。　　三是突出打假重点，一方面对现有售假线索的经营咬紧不放松，另一方面对互联网售假案件的经营

提升行政许可服务质量提供支持。　　三是做好督办跟踪。明确此项工作的督办责任、办结时限和预期结果，提升工作执行力，积极做好后续结果反馈和考核，为切实优化区域营

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