烟草在线—吸烟有害健康！

;知识点掌握牢固，展现了良好的安全素养。下一步，制丝车间将持续推动岗位安全达标、安全示范班组创建、双重预防机制建设等基础安全管理工作，持续提升车间风险管控水平。

，培训形式线上线下相结合，培训内容涵盖法律法规、基础知识和工作实践，以此培养员工主动安全的意识、自主安全的能力和充足的安全素养，创新安全工作思维及安全工作

安全意识、安全素养和应急处置能力。四是进一步强化安全生产责任落实。全面落实企业主体责任、部门监管责任和全员岗位责任，层层签订责任状，把安全生产的责任落实到各个具体环节、具体岗位

召开专题会议及时传达国家、省、市、县关于安全生产工作各项安排部署，通过微信群及时推送安全生产及安全防范相关知识，不断提高全体干部职工的安全意识、安全素养、安全知识。三是加强

思想引导，提升全员安全素养。着力打造创新型班组。建立健全创新激励机制，建立部门内部创新奖励办法，选树典型，引导员工向榜样学习，

，让从业人员时时刻刻绷紧“安全第一”这根弦，切实增强安全意识，不断提升安全素养，为持续营造良好安全氛围打下坚实基础。

岗位达标，这既是安全标准化建设的需要，也是提升安全工作水平、实现安全工作持续改进的需要，最终目标是提升全员安全素养、规范安全运行管理、保障企业安全发展。围绕这一

作业水平，推动实现全过程、全方位、全区域的现场管理标准化。安全活动常态化，提升职工安全素养。开展以安全“微建议”“微研讨”“微改进”“微亮点”为主要内容的“四微”活动

岗位职工安全标准化作业水平，推动实现全过程、全方位、全区域的现场管理标准化。安全活动“常态化”，提升职工安全素养。开展“微建议”“微研讨”“微改进”“微亮点”为内容的“四微

全体员工要进一步加强安全技能和岗位应知应会知识的学习，不断提升安全素养和安全管理能力。二是要严格管理，以制度管人、按标准做事，强化对部门和个人的考核

烟业智汇