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  • 新形势下如何管理专卖人员绩效考核

    稽查队员工作积极性,形成“工作满负荷、岗位靠能力、考核看绩效、分配凭贡献”的专卖绩效考核管理,笔者有以下几点思考。    一、完善体系,实现考核全员覆盖
  • 无畏·忠诚·执着

    。”为了扭转混乱的市场局面,他始终保持着优良的传统和雷厉风行的工作作风,带领专卖稽查队员端窝点、断源头、破网络,开展了一个又一个卷烟市场整治专项行动。在接下来
  • 如何做好卷烟无证经营户的整治工作

      烟草在线专稿  作为一名专卖稽查队员在日常工作中,经常会遇到卷烟无证经营户,通常的做法是由我们烟草专卖局对该无证户进行检查,然后将查获的卷烟无证经营户
  • 中华有我,我爱大中华

    到了高邮市烟草专卖局专卖监督管理科,成为一名烟草专卖稽查队员。通过市场检查、跑线维护等时候与客户进行交流时,别的没有听见多少,零售户不约而同地都会谈到中华烟
  • 喜看“大中华”俏销高邮市场

    烟草专卖局专卖监督管理科,成为一名烟草专卖稽查队员。通过市场检查、跑线维护等时候与客户进行交流时,别的没有听见多少,零售户不约而同地都会谈到“中华”烟的投放量太少
  • 示范中队创建应做到“软硬兼施”

    契机,调整充实示范中队人员配备,要求示范中队全体专卖稽查队员做到“四会一通”。四会,即会执法、会办案、会写作、会电脑;一通就是对专卖管理应知应会
  • 把握四项重点促监管上水平

    要把握内部监管的重点。俗话说,打铁还得自身硬。要把严格规范作为市场监管上水平的生命线,不断强化内部员工的规范意识教育,建立健全专卖稽查队员内部监管工作机制
  • 一位烟草专卖稽查员的20年

    ,他十几年如一日,带领专卖稽查队员认真经营案件,文明规范执法,大力维护广大消费者的合法权益。在收集客户需求,为客户提供优质服务的是他
  • 常万阳:“常”思进取 向“阳”而生

    办理程序、烟草价签智能打印软件都是他参与设计的,有好几项还获得了国家专利。他可是实实在在的创新能手。”在黑龙江省哈尔滨市烟草专卖局,提起常万阳,专卖稽查队员都是
  • 开磅第一天!

    烟站门口正在张贴宣传通告、分发宣传彩页的专卖稽查队员,中队长廖道强正在向排队的烟农朋友们普及《烟草专卖法》等相关法律法规,远处的执法车辆循环播放着普法广播。“为扎实开展打击