烟草在线—吸烟有害健康！

的企业价值理念，为员工提供文化引导、凝聚员工集体意识，持续提升员工日常管理的科学化、规范化、精准化水平，真正强健员工“肌体细胞”，激活企业

、创新能力持续提升，全员创新局面逐渐形成。在此过程中，以“小实活新”为抓手串点连线成面的思路贯穿始终。“小”处着眼。在创新团队人员构成上，以基层员工为骨干

，输出能耗统计、环比信息以及能源成本数据图表，清晰展示出能源消耗的趋势、关联性和异常等关键信息。　　上海卷烟厂打造能源BI分析平台持续提升能源管理水平。“大数据能源BI平台应用

长期流转力度。通过采取土地入股、托管、出租、保底收益+分红等多种形式，将烟区优质土地资源集中起来统一管理、统一规划、统一投入使用。三是持续提升烟草农业“五化”水平。全面推进烟叶生产

;持续提升员工数字化意识和企业整体转型能力。近年来，四川中烟数字化创新应用硕果累累：3个创新项目在第五届“绽放杯”5G应用征集大赛的不同赛道上分别荣获全国总决赛三等奖

明确，关键就是落实。这几年，四川中烟持续关注并积极推进帮扶点产业发展，聚焦特色农业、特色旅游等产业，不断建立健全集体经济结构，持续

适用技术，持续提升烟叶生产整体水平，解决“怎么种烟”的问题烟叶是行业发展之基，质量是烟叶生产之本。今年3月下旬到6月，四川大部分烟区都经历了干旱

的证明。从种植到加工，从田间管理到工商交接，以“国手”为代表的原料人，不断精进，让红云红河集团烟叶原料品质持续提升。在红云红河集团，

，催生孵化基础平台赋能智慧化运营的新模式、新流程、新办法；打造网络化智能化生产制造，持续提升产业基础高级化和产业链现代化水平；打造专业化标准化数字治理体系

能，努力做到按需服务、适度服务、精准服务，持续提升服务价值，让客户服务更有“质感”。铜川市烟草专卖局（公司）将“全商品服务”作为

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