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;公司）局长、经理邓小刚总结了2011年安全管理工作取得的成效和经验，指出了当前的安全生产形势和主要任务，强调了2012年的重点工作是要以岗位安全达标为前提

模拟面试”方式，创新开展卷包车间2022年岗位安全达标竞赛暨“岗位安全达人”评选活动，促进全岗全员主动学标、贯标、用标，以此牢牢抓住岗位安全主体责任这个“牛鼻子

的细节开始发生的，绝大多数的事故分析，直接责任人也都是现场作业的岗位。所以，岗位安全达标是安全标准化建设工作中的基石。岗位达标工作的推进，行为是

生产法律法规，提高员工安全意识。三月结合岗位安全达标，提出“岗位达标　危源辨识”活动主题。结合岗位安全达标，对员工开展了岗位危险因素培训，使员工

开展岗位安全达标活动，确保全体党员安全达标合格率100%，进一步提升安全生产管控能力。　　聚焦“二建平台”，强化支部战斗堡垒作用。搭建思想动态服务平台

岗位安全达标活动，安全达标合格率为100%；生产运行班组定期开展安全教育、安全培训、安全稳定示范活动。全年共开展10次应急演练、56次安全检查、整改消除安全隐患31项

建设，加强配送中心改革转型工作，提高非法人实体化运作效益。稳步推进物流管控平台、绩效考核优化、班组建设、岗位安全达标工作，提升科学化、规范化管理水平

和行业现行、适用的安全法律法规及规章制度，增强安全意识，提高安全技能，促进岗位安全达标。　　二是进行一次安全警示教育。组织全员观看火灾、交通事故警示教育片

各自活动方案，围绕今年安全生产“岗位安全达标”等工作，进一步落实主体责任，强化宣传，有的放矢，确保“安全生产月”各项活动取得实效。

各自活动方案，围绕今年安全生产“岗位安全达标”等工作，进一步落实主体责任，强化宣传，有的放矢，确保“安全生产月”各项活动取得实效。

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