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或要求的基础上，通过设定党员在本部门本单位立足岗位、担当作为、争创先进等方面的加分项，有效促进党建与业务工作有机融合。聚焦积分细则适用性。为有效促进党员积分管理的作用发挥

后提交到指定邮箱；员工在50分钟内完成练兵的，第一名总分加6分，依次递减加至第六名总分加1分，其余人员不加分。结束时间到，所有选手

差值比例法折算为年度考核加分项，确保创新活动均衡有序开展。方案明确了创新积分的内容，即个人或团队参加行业内外组织的各类创新活动、技能竞赛、课题研究等获得表彰或奖励

;年终积分累计后将作为民主评议党员的重要依据。积分量化指标包括基础积分标准，以及具体的加分项、扣分项内容，各党支部可结合实际情况和工作需要，自主细化加分和扣分事项

的PPT，图文并茂地介绍了他们的活动成果。经过评委的认真评审，机加分厂联动QC小组的《提高ZL29机组套零件的一次交验合格率》荣获一等奖；装配分厂技术QC小组的《装配产品质量

的，此项考核不得分，差错率低于一定值的，则按问题点进行扣减，未发生一起差错率的作为月度加分项进行加分，进一步加大奖惩力度

参加河南省重点项目暨产业集聚区建设观摩点评活动。　　许昌烟机公司副总经理张松军、副调研员刘学海陪同来宾参观了机加分厂、立体仓库、装配车间等部门。在生产车间，李建民一行详细查看了烟机零件

;并对有关部门进行过程绩效加分奖励。　　该厂对表彰奖励的精益改善案例在民主管理网上予以公开，供大家学习交流。同时，对成果发布奖励金额，各小组根据贡献大小对成

，进一步提高服务质量和办事效率。　　四是调整考核内容。为鼓励客户经理的主动性和积极性，营销部门调整考核导向，设定加分项目，对协助成功办理企业卡的相关

打假、依法行政和文明创建等五个项目通过加分，并获得一致好评。　　1月14日，由宿豫区政府多部门组成的目标考核组，莅临宿豫区局检查、考核该局2010年度共

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