烟草在线—吸烟有害健康！

高质量发展的助推器和引擎，要准确把握两化融合，围绕核心能力建设进行推进，做到与管理、业务的深度融合。一是提高站位，深刻认识网信工作的极端重要

、员工素质跟上时代步伐。要有破有立、破立并举，在思维方式、发展路径等方面打破定势思维和传统观念束缚。要紧紧把握住能力建设关键点，形成自己独有思路的算法模型，

管理能力建设“两个建设”；保持查获外省非法流通卷烟数量保持行业前列、卷烟打假打私成果保持行业前列“两个前列”；提升规范经营水平、市场净化水平“两个水平”；防控

适应大数据时代的能力建设，实现队伍赋能和转型。

”的消防安全工作氛围，有效提高员工消防安全意识和自防自救能力，推进消防安全“四个能力”建设，以更好地防范火灾事故的发生。

;提高思想觉悟，认真贯彻落实党的路线方针政策和上级的各项决策部署；二是加强自身能力建设，提高分析问题和解决问题的能力、提高服务企业、服务员工、服务卷烟零售客户

。　　下一步，人力资源部将结合改革发展新形势，认清发展面临的困难和契机，紧紧抓住“稳份额　提结构”工作主线，聚焦“品牌发展能力建设

能力建设为核心，实现提结构、做品牌、促增幅。　　王勇要求：一是认清形势，做好定位，干部率先解放思想，带好头，用心

烟草行业安全工作实际，深入浅出，图文并茂，生动的讲授解读了《安全生产法》、企业安全主体责任、国外安全管理与借鉴、应急预案与能力建设、事故调查与行政处罚等相关

责任追究。　　三是强化教育宣传，提高对消防安全工作认识。围绕消防安全“四个能力”建设，即：检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散逃生能力

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