烟草在线—吸烟有害健康！

收购质量，是一项社会系统工程，涉及人们的思想观念的转变和素质的提高，科学技术的普及和生产水平的提升。面对烟区工作基础薄弱，技术队伍缺乏

;难以激起员工不断学习的积极性，素质提高与收入不成正比；人力资源管理混乱，不能把好“进口”和“出口”关，一些制度朝令夕改，比如职工

）加强对职业道德教育的重视　　要建立职业道德建设的领导机构和领导责任制。把职业道德建设作为“重点工程”贯穿到各项工作中去。行业上下要深刻认识到加强职业道德教育对烟草行业发展、对自身素质提高

、你争我赶的员工集体工作格局中，企业内部员工整体素质的提高和企业内部积极向上的工作氛围将会不断升级，企业核心竞争力和自我发展能力将会得到有效改善和增强。　　　（

不同阶段的不足或缺陷，从而及时进行变革与创新。此外，员工素质的提高也是企业文化创新的一个重要因素。通过教育培训、文化宣贯等，企业员工的素质得以提高，

，尤其注重开发式管理：积极性的开发、创造性的开发、潜能的开发。　　要致力于管理环境的优化，致力于员工思想的沟通、素质的提高和潜能的开发，致力于

的重要组成部分，专卖队伍思想政治工作开展得好不好，直接关系到专卖员工素质的提高，关系到队伍战斗力、凝聚力、向心力的增强。新时期，专卖思想政治工作

、专题培训会，经验交流会等形式开展宣传活动，并利用电视媒介，客户经理上门指导等多种形式等方式不断提高“功能终端”人员的服务技能、经营能力、综合素质和提高获利能力

;在于领导干部素质的提高。因此，勤奋好学、学以致用对于行业每个领导干部来说都尤其必要、尤为紧迫。”近几年来，国家局党组多次强调行业领导干部要提高战略思维能力，

，要想烟草行业发展，推进终端建设上水平是硬道理。当务之急是要从提升终端获利水平、提升文化素质、提高品牌培育能力等方面入手，全面搞好卷烟零售终端建设工程，

烟业智汇