烟草在线—吸烟有害健康！

效能监察力度，进一步细分工作职责，落实项目追究问责制度，达到把项目建设成阳光工程的目标。　　创新发展，实现管理目标再提升　　以一流基础管理为

（车间）档案台帐、会议记录及公示平台检查考核环节上下功夫，取得了比较好的效果。　　一、创新办事公开民主管理制度　　　该先后出台了预审制度、监督制度、评议制度、问责制

部门依法行政，规范烟草行业行政处罚行为，切实推动烟草专卖执法和依法行政能力上水平。　　三、完善内部监管制度，严格落实监督、考核和问责制度，推动

责任状、实行烟叶生产一把手负责制和督办问责制的一票否决指标，加大检查考核力度，严格过程控制。这些高度重视烟叶质量的目标方针，需要大力的宣传学习，确保

的解决方案。建立等级质量问责制，加强责任制管理，加大巡回检查考核和奖惩力度，拟评选一批质量管理工作先进单位，营造质量管理工作良好氛围。　

，加强技术推广力度；对技术指导失误实行“问责制”，全面提高技术服务的水平和质量。　　不仅如此，该县烟草分公司还组建了机耕、移栽、大田管理技术服务

活动存在马虎应付、走过场的部门或个人，则要强化问责制度，进行相应处理。　　提高专卖人员准入门槛，降低员工淘汰标准，提升专卖队伍整体素质。干部

责任，作为接到客户电话的第一个人，无论你经过怎样复杂的程序和办法，为客户解决问题的责任就是你的。作为市区局的员工，也应该建立这种问责制

和监督检查考核评议，全面推进烟草专卖执法行政问责制。加强公正文明执法运作机制建设，坚持管理与服务并重，坚持处置与疏导结合，把烟草专卖行政许可

问责制”等服务管理机制，为烟农提供全方位、立体化的服务，提高烟叶生产管理水平。　　搭建平台，带领烟农致富。　　带领烟农致富是烟叶技术员的重要职责

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