-
行政管理目标,常常会运用绩效考核。
而要想对行政执法人员进行科学的绩效考核,必须要建立一个恰如其分的绩效考核制度。那么,如何建立符合烟草文化有利于烟草专卖稽查
-
明星,并将评选结果列入业绩考核,充分调动了专卖队伍提高执行力、凝聚力和战斗力的积极性。
增强依法行政业务技能。认真落实行政执法人员资格管理制度,借助相关教育平台
-
;吸烟的,由相应主管部门行政执法人员责令立即改正,并可处以50元以上500元以下的罚款。
“之所以称这次出台的控烟条例为‘史上最严禁烟令’,是因为它有针对性
-
相应主管部门行政执法人员责令立即改正,并可处以50元以上500元以下的罚款。对此,有网友认为有震慑作用,也有网友却不以为然:“谁来罚款
-
经侦大队联合行动,出动10多名民警和20多名行政执法人员,在浈江区犁市镇原省煤矿机械厂一仓库查获一个大型的非法存储、加工烟丝窝点,当场抓获正在非法加工烟丝
-
;加强对专卖行政执法人员的教育和培训,以过硬的案件查办能力积极推进法治烟草建设。
五是依法行政同内管监督相结合
在专卖行政执法过程中要把专卖执法与内部监管有效结合起来,
-
成果。要以专卖行政执法人员在宣传中达到熟练运用法律法规为主要内容,通过采取举办讲座、集中辅导、座谈研讨等形式,增强基层员工法制观念,做到文明用语,
-
执法监督考核。由市局法规部门牵头内管部门配合,开展专卖执法监督暗访工作,将落实“十不准”规定情况纳入年度考核评议范畴,对违反规定的行政执法人员狠抓责任追究
-
存暴利
2013年1月21日,专案组集中组织民警及烟草行政执法人员80余人,兵分六路,在长沙、宁乡两地同时收网,一举抓获主要犯罪嫌疑人王某、舒某、蒋某、颜某等11人,并在位于宁乡县黄材镇石狮村猛虎
-
;在着装时一定要保持规范严整,我们代表的是行政执法人员的形象,也是烟草行业的形象,在与群众交往是一定要注意我们的言谈举止,不要动不动以管人者自居