烟草在线—吸烟有害健康！

和积极引导，形成了品牌等于核心产品的消费认知。二是品牌缺乏根基，除了通过产品层面的品牌表达和消费者沟通之外，缺少被消费者识别和认同的文化根基、形象根基和市场

某种程度上又增强了消费者对“长白山（东方神韵）”低焦低害特色的认识，让消费者更加认同其“三低”特质这个卖点。三是强而有力，要做到集中，

;而其是对整体开放式空间内全系列产品的组合配置和统筹，巧妙陈现品牌产品形象的风格性、功能性、审美性、魅力性、潜移默化地激发消费者的认同感，进而达到促进商品销售的良好效果。　如

认同当地生产的一些地产卷烟品牌，又或像云产烟那样驰名大江南北的全国性强势品牌。因此，今日的“南京”如果要真正提升自己在全国范围内的品牌影响力，扩大自己

。　　2、我们针对客户经营水平参差不齐情况，强化零售终端建设，通过培训客户、指导经营、动销台帐运用、示范户带动等一系列活动，增强客户的认同心理，

烟草统一的识别标志。先进的烟草企业文化是经济发展的深层动力，要结合烟草行业特点，加强烟草企业文化建设，提炼并培育为行业员工广泛认同的行业精神，形成

建设规范、完善员工思想工作，与企业文化建设相结合，建立一套员工认同、自觉遵守、自我约束、乐于奉献的企业文化体系。大力加强企业“特色”文化理念的建设、“团队”文化和“典型

“内功修炼程度”的自省。　　谈到“人均劳效”、“平均米效”问题，来自台湾的大润发北京民族园店店总刘正诚深有感触，“我认同这个标准。人力成本上涨，我们应通过提高

、归属感和认同感，反过来逐渐强化团队精神，产生一种强大的凝聚力。　　第三，激励作用。团队精神要靠员工自觉地要求进步，力争与团队中最优秀的员工看齐

，既可以陶冶员工的情操，提高员工对于企业的认同感及精神境界，增强员工的凝聚力，又可以增进企业与员工、员工与员工之间的交流，促进彼此情感的融合

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