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烟草在线专稿 “眼睛向内”，无论是修身，齐家，还是做事业，都是一门大学问，大方略，大引领。2012年，全国烟草行业专卖及内管现场会议深刻分析了行业专卖管理面临的新形势，提出随着体制改革的深入推进，烟草专卖必须更加注重眼睛向内，强化内管。会议同时提出烟草专卖必须更加注重依法治烟、公正文明；必须更加注重防微杜渐、打牢基础。“眼睛向内、强化内管”和“依法治烟、公正文明”、“防微杜渐、打牢基础”是新形势下从行业内部从发，加强和巩固专卖体制的重要举措。会议进一步分析了“眼睛向内”的内涵和外延，提出“三个理念”，要牢固树立“保持持续健康发展是烟草行业的首要任务”的理念，牢固树立“巩固完善专卖体制是实现行业持续健康发展的根本保障”的理念，牢固树立“烟草行业内部是加强烟草专卖管
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烟草在线专稿 2012年全国烟草行业专卖及内管现场会议提出，要着力构建“制度完善、职责明确、监管到位、奖惩分明”的内部监管体系。笔者认为，构建专卖内管体系要在“全”、“细”、“严”、“实”四个方面，下足功夫，做足文章。
“制度完善”要做到“全”。制度建设是内部监管有效实施的根本保障，更是内部监管长效机制建设的重要组成部分。首先，制度建设要全面，系统，完整。要根据监管的内容，建立和完善内管检查、教育培训、工作报告、举报投诉、案件查办、责任追究等基本工作制度，还要根据实际情况和需要，及时制定高价位卷烟监管、非烟防控、预警筛选调查等其他制度，制度建设要覆盖内部监管的所有内容，贯穿全部流程，构建用制度管人，制度管事的完整的制度体系；其次，制度建设要与时
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为配合安全生产月活动的顺利开展，提高员工的事故应急处置能力，近日，江西中烟井冈山卷烟厂首次针对锅炉天然气泄漏事故举行了一次应急预案演练。
演练前，该厂制定了详细的应急演练预案，围绕预案的流程及节点要求向参演人员进行了详细的解读；演练从锅炉操作人员发现天然气自动报警器发出报警声开始，各岗位人员根据职责分工有条不紊地开展事故处置和事故自救工作，经过参演人员的积极配合和共同努力，演练的所有程序均顺利完成并达到了预定要求。
据悉，此次演练的内容是该厂处置突发事故的一个新课题。由于预案设计真实合理、演练程序环环相扣，演练效果获得了评委的一致好评。通过演练，使员工了解到发生事故后，不但要做好预防事故进一步扩大的安全防护措施，还要懂得如何进行自救，真正达到了增强安全意识、熟悉处置程序
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烟草在线惠州消息 5月24日，广东惠州市局召开了全市烟草系统专卖内管工作研讨会。市局和各县（区）局内管办主任、副主任及专职内管员参加了会议。
会议全面传达了2012年全国烟草专卖管理暨专卖内管现场会和全省内管工作研讨会会议精神，通报了省局关于内管系统预警筛选、调查核实的工作流程和时限要求，以及内管备案资料、日常监管痕迹和涉嫌违规经营行为调查卷宗归档的目录和工作标准。会议还认真学习了江西内管委派制的做法和经验，并结合我市专卖内管工作的实际，对县局内管委派组的工作职责、内容和流程进行了研讨。
会上，市局内管办刘惠明副主任通报了我市1月至4月非烟流出品牌、数量和全省第一季度非烟查处情况。市局内管办徐俊光主任作了会议小结，并对当前和下一阶段的专卖及内管工作进行了安排和部署：一是要深刻领会行业专卖会议精神，把握行业专卖管理面临的
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2012年，推广内管委派制是专卖管理的一项重要工作任务，国家局将正式下发实施意见，省局将制定全面推行专卖内管委派制的实施方案，设置各级内管派驻机构，全面推行专卖内管委派制。各市、县级局将按照国家局和省局的工作部署，扎实开展内管委派制工作。本文抛砖引玉，对加强内管委派制提出几点工作意见和建议……
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揭柏林参加座谈并讲话
黄永辉主持座谈会
烟草在线福建消息 4月25日，福建省烟草公司召集派驻物流现场会工作组成员，围绕标准化和信息化建设、队伍建设、绩效管理、设备选型、成本核算、流程提升、业务拓展等议题进行座谈研讨。省公司副总经理揭柏林及物流处、人劳处、财务处、销售处等职能部门人员参会，省公司物流处副处长黄永辉主持。
会上，来自福州、厦门、宁德、莆田、三明、南平、龙岩市公司的七名驻点人员及省公司有关部门人员，就当前福建省烟草物流发展的瓶颈问题，发表了自己的见解，并提出建议。
听取大家的发言后，揭柏林指出，物流从业人员对于现代烟草物流建设的认识要重、目标要明、理解要清、思路要宽、研究要深、工作要细、标准要高、管理要严。特别是要逐步深化对国家局提出的“现代物流建设是行业的核心业务”的理解认识，将物流视为生产、销售的衔接环节和再生产过程
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会议现场
卢金来作讲话
揭柏林主持会议
黄星光作动员报告
烟草在线福建消息 “所有区市局都要被评为‘文明行业’，全省烟草商业要争创3家‘全国文明单位’、67家以上省级‘文明单位’。”3月1日下午，福建省烟草专卖局（公司）在福州召开新一届精神文明创建动员会，确定了2012～2014年度文明创建目标。省局（公司）领导卢金来、揭柏林、李晓陆、黄星光、林则森出席会议。
文明单位是“金字招牌”
围绕上述目标，省局（公司）党组书记、局长、总经理、福建烟草商业系统精神文明创建委员会主任卢金来提出三点要求：
一是提高思想认识，增强创建工作信心。文明创建的考核指标体系涉及企业生产经营管理的方方面面；文明单位是一块响亮的“金字招牌”，是物质文明、精神文明、政治文明、生态文
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烟草在线惠州消息 为进一步加大烟草专卖管理力度，探索建立跨区联合监管机制，2011年12月9日，广东惠州市烟草专卖局、深圳市烟草专卖局在惠州召开了跨区专卖管理协作会议。惠州市局刘志斌局长、杨熙广副局长，深圳市局专卖处周建辉副处长以及深圳市坪山新区局、龙岗区局、惠州市惠阳区局、大亚湾区局分管副局长等参加了会议。
会上，双方分别通报了一年来专卖管理工作的基本情况，着重介绍了卷烟打假、专卖内管、市场监管、队伍建设等方面的工作，交流了打假破网、打击非法运输、抓捕追刑以及互联网涉烟案件经营等方面的做法，并就新形势下如何加强交流协作、更好地打击跨区域涉烟违法犯罪活动进行了深入的分析和热烈的研讨。会议认为，深圳、惠州两地山水相连，交通便利，经济联系非常紧密，人员流动十分频繁，这给专卖管理工作带来了一些困难和挑战
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烟草在线专稿 2011年即将收尾，年终各项检查考核接踵而至。专卖内管检查是考评各单位内管长效机制建设情况、内部机构和人员履责情况的主要方式，是查处和促进“两烟”规范生产经营、提升行业内干部职工自律意识的重要手段。为了使检查更加真实、有效，不妨注意以下四个方面。
选好检查组人员。检查人员是实施检查的主体，是检查能否取得预期效果的先决条件。挑选检查人员，无非两个方面，检查心态和业务能力。如果检查组成员都抱着认真负责的态度，那么，在业务能力上，检查组人员可以大致分为三类，通俗讲，一类为“门外汉”，对内管业务不熟，主要是内管战线之外的人员，或者从未从事内管工作的部门负责人；第二类为“半桶水”，主要是加入内管战线时间不长的“新兵”，或者只从事内管部分工作
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烟草在线专稿 加强烟草专卖队伍建设，建设一支业务精通，富有激情，满腔热情，纪律严明，作风过硬的专卖队伍，是专卖管理的重头戏。无疑，社会招聘人员、退伍军人是专卖执法队伍的主力军，切实抓好这两支队伍建设，运用好两支队伍的智慧和力量，提高社会招聘人员、退伍军人的工作积极性、主动性和创造性，始终保持良好的工作状态，是专卖部门履行专卖职能的重要保障。
一、加强专卖队伍建设的重要性和必要性
加强烟草专卖管理，维护烟草专卖制度，离不开一支素质高、战斗力强的专卖队伍。近年来，随着行业改革的不断深入和快速发展，专卖队伍建设尽管有了很大的提高，但从更广阔的视野来看，在新形势专卖管理工作中，面对日益复杂的卷烟市场环境，目
