烟草在线—吸烟有害健康！

，协同发力，进一步加强员工技术交流、技术协作、技术攻关、技术创新等工作，充分发挥高技能人才引领效用，带动工厂技能人才队伍素质整体提升。聚力机制创新。创新

，不定期对重点监管大户进行突击检查，重点排查监控大户货源渠道和流通渠道，全力堵防卷烟流入流出。　　三是以考核为基础，促进人才队伍素质升级。通过

，努力夯实自身业务技能基础，实现自我提升，为保持行业持续健康发展，实现行业人才队伍素质提升提供有力支撑。

，要实行淘汰制；二是要修订完善现行的评审办法，评审通过率要继续实行差额评审；三是要继续加强专业技术资格评聘工作，不断提高全省系统人才队伍素质

有关领导指出，本次竞赛是云南中烟烟机设备电气修理技能人才队伍素质的一次展示和检验。各企业要不断创新高技能人才队伍培养和激励机制，加大人才培养力度，创造条件

巡视员、鉴定站站长许泽出席闭幕式并讲话。　　许泽指出，本次竞赛是云南中烟烟机设备电气修理技能人才队伍素质的一次展示和检验。各企业要不断创新高技能人才队伍培养和激励机制，加大

;对于四川烟草工业公司打好“质量攻坚年”各项工作、促进人才队伍素质提升具有重要作用，希望一是所有参赛选手要珍惜、维护好此次竞赛平台，互相交流，取得更大

根植到广大职工的心中，积极探索企业高技能人才的职业发展通道，推动企业技能人才队伍素质整体提升。

，不断提高行业教育培训的质量，提升人才队伍素质，为行业的改革发展服务。　　国家局人事司有关领导阐述了成立教育培训专业委员会的必要性和紧迫性，对

和体系文件下功夫，着力打造精益体系。三是从负责人到各层岗位人员全动员，提升人才队伍素质。四是从开展对标课题组活动着手力争达行业一流，促进管理成效提升。五是

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