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共识”为指导，深入了解和掌握干部职工在工作、生活中存在的实际困难和问题，及时解难帮困，并广泛征求对当前工作和队伍建设的意见建议，为科学决策提供

的重要意义和精神实质，要从中领悟出自己对工作、生活中的一些新的要求：要求全体干部职工顺应时代潮流，必须有转变的思想准备和现实表现，要不做时代

整改一个问题、见到一个成效，绝不走过场，把职工的意见建议当作大事来办，切实解决职工在工作生活中所存在的“热点”问题、“闹心”难题，把解决问题办到

部党员、干部认真查找了自身在“四风”方面存在的问题，提高对“四风”问题的认识，并就如何在工作生活中杜绝“四风”问题进行了自我批评和自我教育。　　三是把矛盾化解在前面。交心

他们在生活中、工作中还存在哪些困难，同时还征求对领导班子和他本人的意见建议，倾听职工心声。职工们各抒己见，畅所欲言，就工作、生活等各方面提出

、分公司全体干部员工参加了会议。　　创建省级交通文明示范单位活动以“关爱生命、文明出行”为主题，教育全员职工在日常工作生活中积极“倡导六大文明交通行为”，坚决“摒弃六大交通

，了解干部职工在思想、工作、生活等方面遇到的困难和问题，单位建设和干部队伍管理上面的建议。同时，认真落实记录和保密制度，坚持边谈心边梳理，将对

舒莎科长根据江阳区局的实际情况，提出了三点建议：一是根据单位实际全面推行，二是要将5S现场管理融入到工作生活中，三是要持之以恒。　　最后

意见的基础上最终形成支部评议意见。　　党员民主评议评出了团结，评出了干劲，评出了新的精神面貌。大家表示，共产党员就是要在日常工作、生活中发挥党员

的整改措施。　　对县局职工提出的多组织开展一些文体活动、个别职工工作生活中存在困难的意见，领导高度重视，在征求与会人员意见的基础上通过成立兴趣小组、发放职工生活困难调查表等形式

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