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大问题，既指出了宏观上的发展方向，也提出中心工作、职能工作的发展要求，涵盖工作的方方面面，对于各项工作有很强的针对性和指导性。干部员工要深入学习、认真领会

中心”的组织机构、工作职能进行了具体说明。要求各部门明确工作职能，强化服务，严格按照“三个中心”的建设要求，规范高效运行各项工作，切实提高合作社的组织建设水平

、部门的工作职能，要以单位机构编制方案的职能为基础，细化完善单位、部门的工作职能，确保质量体系中的工作职能与机构编制方案中的职能相一致。另一方面，要

资格管理和执法案卷评查，全面加强专卖执法监督。进一步加强依法治企相关制度建设，强化法规部门工作职能，完善生产经营管理全过程法治监督机制，加强法

保密安全无缝隙。健全制度机制“提效能”。建立健全保密工作制度，紧扣保密工作责任部门工作职能职责，梳理保密工作重点，明确保密工作范畴，细化保密工作

）工作要求，厘清师宗县局（分公司）内设机构职能配置，法规（规范）管理工作职能调整为监察审计科负责。坚持把

各支部党员情况，根据业务性质、岗位要求、工作职能等不同，分层分类进行自查自纠、找准差距、拉高标杆，妥善安排精准化教育培训；充分发挥党建工作的凝心铸

各支部党员情况，根据业务性质、岗位要求、工作职能等不同进行明确责任分工，妥善安排精准化教育培训。充分发挥党建工作的凝心铸魂作用，通过严肃党内生活、经常谈心谈话

，生产部门、各烟叶站组建推广工组专班，明确各层级推广人员工作职能，加强平台推广工作培训、解答、帮助，全面掌握平台推广应用情况。为充分保障学习效果

，打通数据壁垒，实现了信息互通共享，进一步提升了基层治理效能。工作中做到线下工作职能线上化，监管服务平台从基层工作角度出发，分别设置

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