烟草在线—吸烟有害健康！

；比如违反条例者应强制发放禁烟宣传册两次。还有人建议参考交通违规拍照的方式，由举报人通过拍摄视频或照片的方式采集证据，交由执法人员进行罚款，拒不接受

，也不具有强制性。公共场所禁烟除了需要烟民自觉外，也需要社会加强监督，还需要公共场所设立一些专门的吸烟区域，另外最关键的就是立法，必须制定

属于社会性的，不具有强制力与规范力。所以，烟草从业人员在心理上和思想上已经产生了一定的承受力和适应性。归根结底，实施控烟主要起因是由于受到烟草企业所经营的产品

权采取相应的强制措施作出规定。比如对于无证经营户的查处、打击，只能由工商部门执法；查处的对象不配合检查取证、暴力抗法时，必须靠公安机关采取强制措施。如果工商

，综合整改率达100%，使分厂的安全管理和设备正常运行产生了质的飞跃。　　加强制度建设，突出刚性约束。加强制度建设，先后修订完善了《安全检查及

、企业管理与企业文化的概念　　企业管理是企业管理者对现有的资金、材料、设备、方法、人员进行一种规范强制性管理，达到预期的目标。而重要的因素是人，脱离了人，其它

，虽经多方协调和解释，最终还是被处以缴纳100多万元滞纳金的处罚。这起案例教训深刻，体现了法律的严肃性、权威性和强制性，依法办事是对企业及员工最基本、最重

，仅仅靠强制手段来管理是不够的，必须把服务社会，服务客户融入其中。从过去的强制型管理向文明执法、服务型管理转变，衡量专卖工作业绩，不是单纯

药”，不用政府和烟民花一分钱。　　“许多国家强制烟草企业在香烟外包装上印制鲜明的警示图片，出口的中华烟烟盒上就是一张烂嘴坏牙的图片。但在国内销售的香烟却宁要漂亮烟盒

合同经办部门的角度看，比较重视相关方的经验和能力，对于一些法律强制规定并不了解，这就使合同是否有效存在风险。这类合同内容涉及到大量建设相关行政法规、工程技术

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