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，尽力解决。
总之，基层员工思想政治工作是一项长期性的工作，只有深入调查研究，了解员工心思，积极解决员工的实际问题，
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没有太多的奢望和渴求，他把理想倾注于大山里的烟田，二十年如一日，他手捧金叶铸忠诚，脚踏泥土写芬芳，心系烟农结情意，在平凡的岗位上，以最质朴的情感，谱写了一曲奉献的乐章。他就是孟凡涛，湖北保康烟草的一名烟叶工作人员，他1992年初进入烟草行业工作，至今已经有二十年了，在烟草工作的二十年里，他一直从事烟叶生产与收购工作，在烟叶生产与收购的领域，经历了由“艰难种烟到坚难收烟”，由“轻松种烟到轻松收烟”的变化和烟叶生产与收购工作的变迁
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烟草在线宜宾消息 近日，四川宜宾烟草物流中心结合党的群众路线教育实践活动，进一步改进作风，将工作考核与走访慰问基层一线员工相结合，深入基层送货站指导工作，实实在在地帮助职工解决实际问题。
考核组对各部门近期工作进行了认真检查，要求各部门认真落实节日期间的市场供应相关安排，精心组织节日期间的发货、运输、分拣、配送等各项工作。针对元月份卷烟配送工作量大、人员易疲劳、安全管理难的特点，还对送货站人员调配、车辆安排、物资保障等工作作了具体指导。
考核组还对一线驾送人员进行了走访慰问，并了解到自元月份“开门红”工作启动以来，多位职工克服家中老人生病、子女年幼无人看管、考试撞期等实际困难，坚守在工作岗位，保质保量完成送货工作任务，切实维护了卷烟零售客户的利益，对此，考核组给予了充
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烟草在线宝应消息 2月18日，江苏扬州市局领导莅临宝应泾河服务站（中队）检查指导工作，并与部分员工进行了座谈，共话扬州烟草发展，极大的鼓舞了员工士气，激发了员工的工作热情。
在服务站，工作组一行首先听取了对该站的相关介绍，参观了该站员工的工作、学习与生活场所，察看了该站的痕迹化资料，并与部分员工进行了座谈，共话扬州烟草发展，同时就如何做好专销结合工作，发挥基层站所作用与如何贯彻落实省市局工作会议精神、领导讲话精神进行了指导。
座谈中，工作组向基层站（中队）员工提出了五点要求：一是要迅速走出节日氛围，调整状态，进入角色，绷紧纪律、工作这根“弦”，不断提高规范意识
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烟草在线保山消息 6月19日，云南保山市（局）公司副经理王纪文一行，深入隆阳区丙麻烟草工作站，与干部职工亲切座谈。
王纪文在认真了解丙麻乡卷烟营销、近期市场消费动态和零售客户类组、等级、分布等基本情况后指出，下一步卷烟营销工作要以严格规范、有效增量为重点，一是卷烟营销人员要高度重视，严格自律，对卷烟非法流通做到“零容忍”，并严查严办内部违法违规经营行为；二是有效增量有赖于对市场基础的不断夯实。要克服懈怠心理，持续巩固市场基础，切实把卷烟零售客户维护好，把“七彩服务”品牌树起来，才能在量上求增、在结构上求优。
座谈会上，干部职工围绕“卷烟上水平”基本方针和战略任务、网建工作和专卖管理等问题畅所欲言，并就工作上的一些实际困难和问题提出了具体的意
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烟草在线毕节消息 我们宣传企业文化的目的，是使每一位员工都能把企业的价值观和精神理念变成自觉而规范的行为和操守，以此推进企业又好又快发展。我这里要讲的是我们基层员工
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烟草在线北京消息 做好基层员工思想工作是开展一切工作的基础，是企业持续健康发展的生命线，近日，物流中心提出“道理五讲”，进一步要求党员
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烟草在线弥渡消息 9月8日，在“中秋”节来临之际，大理州烟草公司经理助理、副调研员凌保生，县委常委、副县长李正坤，县分公司副书记、副局长、副经理顾荣华，副经理刘应海一行带着州烟草专卖局（公司）对弥渡烟草系统基层职工的关爱和祝福，带着月饼、香油、水果等慰问品深入烟叶收购站和烟叶运输报到点，对节日坚守在烟叶收购、专卖管理一线的弥渡县分公司基层职工进行慰问。
凌保生一行先后深入弥城烟站、寅街烟站、苴力烟叶流转运输报到站、红岩烟叶流转运输报到站，认真查看烟叶收购情况，详细了解烟叶流转运输情况，与基层职工交心谈心，对基层职工放弃节假日休息，坚守收购、专卖管理岗位，全力以赴抓好烟叶收购，切实维护烟叶收购秩序等工作给予充分肯定。希望弥渡全体烟草干部职工齐心协力&#
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烟草在线毫州消息 2月9日是春节长假后上班的第一天，安徽亳州市局（公司）局长、经理李成贵携市局班子成员及相关部门负责人莅临利辛县局，看望慰问了广大员工，并与基层一线员工们一一亲切握手，致以新春的问候。
李局长一行与县局班子成员进行了座谈交流，肯定了利辛县局近期工作开展情况与取得成绩，勉励县局广大员工在新的一年里要立足本职岗位，再接再厉，再创佳绩。
随后，李局长一行在县局班子成员的陪同下，来到利辛营销部在建综合业务楼查看工程建设情况，详细了解了楼体区域分布、功能设计，对业务楼建设进度表示满意。
李局长的到来，激励了县局干部职工高昂的工作热情，该局员工纷纷表示，将会在新的一年里，以奋进的精神、昂扬的斗志，迎接新挑
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烟草在线专稿 引：当前，烟草品牌竞争趋势不断增强，烟草科技进步日新月异，行业创新速度空前加快，烟草企业基层员工如果不学
