烟草在线—吸烟有害健康！

技能竞赛、青年创新创意大赛、师带徒等平台、举措培养技能人才，用“看得见、摸得着”的措施激励职工创新创造。劳模工匠创新工作室是卷包车间以创新工作机制育才聚智推动发展的一个缩影。图为创新

技能竞赛、青年创新创意大赛、师带徒等平台、举措培养技能人才，用“看得见、摸得着”的措施激励职工创新创造。劳模工匠创新工作室是卷包车间以创新工作机制育才聚智推动发展的一个缩影。图为创新

;激活内部职工的创新活力，群策群力，众志成城，同舟共济，再接再厉，确保基业长青，长盛不衰。　　第一，

。四是丰富内容，积极开展群团工作。以职工大会为支点，加强企业民主政治建设，促进企业民主管理。加强学习教育，深入开展劳动竞赛、职工创新创效、企业文化

;大家都评价说这是阳光公交、阳光乘务员。平凡岗位求不凡，爱动脑、肯钻研的张鹊鸣先后获得“全国职工创新能手”、“北京市劳模”等荣誉。　　　老师讲完这个故事后，笔者深有感触

干部职工创新能力与水平，努力实现全院持续发展、协调发展、共同发展。　　在教育实践活动中，郑州院一是以广泛开展向朱尊权院士学习活动为载体，深入学习朱老赤诚报国

的广大职工。大力开展群众性岗位竞赛就是为了进一步激发职工的创新意识和创新能力，提高职工对工作提升的参与度，在竞赛中获得成长。大力开展群众性岗位竞赛能够推动企业形成“比、学、赶、超

时间》荣获全市烟草系统QC小组成果奖二等奖。课题小组对研究的创新项目进行分析研究工作室注重从小发明、小创造、小革新、小设计、小建议“五小”活动中发现优秀技能人才和一线职工创新工作典型，通过

;强化使命担当，不断激发职工创新“源动力”，为企业高质量发展“添动能” 。

”，2个集体分获潍坊市、青州市“三八红旗集体”，2个班组分获“省轻纺行业安康杯竞赛优胜班组”“青州市职工创新型班组”，3个工匠创新工作室分获山东省、省轻纺行业和青州市

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