烟草在线—吸烟有害健康！

和行为进行了有效地引导，构建了和谐发展的氛围。如企业文化标栏和走廊、拓展训练、新烟之歌、七个兴趣小组、一季度一本书一测试、演讲比赛、借助“外脑”讲座、动感生活快乐工作运动会等等

的员工很难完成好工作。工作应当是快乐的，至少是不痛苦的事，在枯燥工作中找寻一份成就感也是必须的。　　其他的条件还有许多，诸如拓展训练员工的凝聚力与合作精神

烟草行业的职业道德等方面的培训内容，极大地提升了我的职业素养，为我成为一名合格的职场人奠定了基础。　　最后，素质拓展训练增强了我们的团队合作意识，

的内训师队伍，定期聘请专业机构对内训师讲授培训方法，共同制作培训教案，有力提升内训师队伍的整体水平。大胆尝试情景模拟、拓展训练、现场交流等新颖的培训形式

澄烟实际的理念架构体系奠定基础。　　二是创新工作方式方法，搭建广大职工喜闻乐见的活动平台。组织开展好“澄烟文化故事征集”、员工拓展训练和第二届“澄烟清辩”辩论赛等主题活动，

个性化培训，使参训人员的培训效果实现递进向上不断进步。　　以“体”为突破口。组织开展体能训练，围绕“晨练、篮球比赛、拓展训练”等活动内容，提高参训人员纪律观念

成功。　　游戏虽然是短暂的，但留给我们的思想认识是深远的，以这份拓展训练成果，升华到工作与生活之中，推进企业持续、协调、共同发展之中

;我有幸参与了许多公司举办的企业文化交流活动：素质拓展训练，让我领会团队协作的重要性；“我的中国梦”主题报告会，带我走进先进人物的中国梦

干部人事制度改革，以拓展训练、技能竞赛、素质测试等作为载体，全面开展管理培训，加强队伍建设，努力提升队伍整体素质；六是牢固树立责任意识、质量意识

机制。　　几年来，旬阳烟厂的企业文化建设成长于企业，发展于员工，升华于实践。建成了企业文化长廊、组织开展了“企业文化大讲堂”、野外骑行、企业文化内训师拓展训练

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