烟草在线—吸烟有害健康！

、应急避险、突发处置知识培训力度，提高全员安全意识和能力。定期开展应急救援培训和演练，切实提高员工遇有突发情况时的应急处置能力，有效防范和应对各类安全事故

企业需针对性地对不同岗位员工开展培训，进一步加强员工的培训力度。　　三、烟草企业要明确2016年培训工作改进措施，狠抓落实，务求实效。　　高度重视培训工作

与时俱进的理念，积极构建以需求为导向的培训体系，不断加大干部员工的教育培训力度，进一步打造学习型企业，为企业发展提供了源源不断的创新活力和核心

，规范成员账户及其入社、退社等相关环节的管理。　　加大政策法规的宣传培训力度。首先，应加强合作社管理人员、财务人员、烟草员工等业务骨干人群的法律法规的培训，做到

创业树立正气、营造氛围　　干事创业，人是关键。　　“十二五”期间，为了应对发展中出现的不利因素，商丘市局（公司）逐步加大学习培训

深入开展宣传教育，普及与工作相关的安全法规和安全技能，提高全员安全意识和事故防范能力。　　要加大综治、安全教育培训力度。加强对各单位主要领导、分管领导和安全管理人员的安全

，每年教育培训计划中相关的法律法规知识培训内容占了大比例，对行业内人员尤其是专卖执法人员的培训力度及考核要求不断提高，进入专卖队伍必须通过执法考试取得执法资格

成果，积极选树精益典型，提炼、推广先进经验；要加大培训力度，开展技术比武等活动，并通过适当的激励措施保持员工对精益改善的积极性

。企业创新管理部门在向企业党政部门争取政策支持，争取资金支持、技术支持、设备支持，加大职工培训力度，以及成果推广上的建议权的同时，充分发挥企业工会

把好许可证规范关。与自律小组培训有机结合，定期开展卷烟零售户培训，切实提高守法经营意识。加大法律法规宣传教育培训力度，增强零售客户的守法经营意识。充分利用各种

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