烟草在线—吸烟有害健康！

专人认真研究本单位职工情况，烟农、零售客户生产经营情况，因地制宜制定疫情防控期间各项工作办法，构建及时高效的信息报送机制、严格规范的排查机制和运转高效的工作机制

齐抓共管，以制度监督为保障，强化过程监督与考核，加大追究力度，才能最终实现项目管理廉洁、规范、高效的工作目标。

，活动呈现领导重视、组织有力、推进有序、不走过场、务实高效的工作特点，较好地完成了第二阶段深入学习、讨论交流等环节的各项活动内容，积极创新教育实践活动的内容与形式

，决心要以更加良好的状态、更加扎实高效的工作，深入推进“四大工程”，打好“321”攻坚战。　　会议期间还传达学习了全国烟草行业工作会议精神，表彰

，让客户经理在开心快乐中高效工作。　　2012年1月中旬，春节前夕，正值客户服务部最忙碌的时候。因为货源信息变化较快，客户经理只好不停地给辖区零售客户

;系统阐述世界500强企业员工高效工作的黄金法则，为低效率员工向高效能员工转变提供了切实可行的方法，对我们烟草行业的实际工作极具指导价值。一、高效能员工的核心特质高效能员工

;智控中心里“智慧”无处不在。这是浙江烟草商业系统物流省市一体、工商共赢、智控智联、绿色高效工作实践的生动写照。类似这样的智慧物流场景在行业还有很多。在中烟商务物流公司指导下，行业各单位

，懂得劳逸结合，既能高效工作，也能享受生活。　　作家赫芬顿曾以“少睡觉多做事”为荣，她一天工作18个小时，忙起来不分昼夜。　　有一次

，新挑战，新机遇，“互联网+”模式作为一个未来行业发展的风向标，烟草行业应该顺势而为，推陈出新，在保持当前高效工作模式

，尤其要加大对营销、专卖等系统的绩效考核，切实增强两大主业系统干部职工高效工作、完成任务的鞭策动力。另一方面，态度上要转变。对于分解明确的任务和推行

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