烟草在线—吸烟有害健康！

前期推荐与自荐报名、资格审核、课件准备等流程，共有12名员工参加了试讲，内容涵盖企业文化、团队建设、设备控制程序开发、工艺控制原理、操作及维修技能、法律常识、视频拍摄技巧

，并采购更新了一批电脑、办公桌椅、墙上企业文化宣传画、档案柜、厨房用具、生活用具等设施，维修后该所从外观到室内各项设施面貌焕然一新，得到客户和员工的一致好评

;全面推进企业文化建设，优化企业文化架构体系，提升凝聚力；　　注重后备干部队伍锻炼培养，加强队伍作风建设，注重反思、学习

，宁夏区局（公司）组织48名候选人员，围绕专卖管理、卷烟营销、烟草物流、公文写作、企业文化、企业管理、政策法规等7个专业方向，开展了现场

;对产品特质、工艺方面进行推介，使零售户有了较强的感官认识。然后宣讲员对江西中烟企业文化、滕王阁新品设计理念、产品特色、销售措施等方面为客户进行了详细讲解，使客户从多个角度对

新品宣讲会，辖区90户零售客户积极参与。　　宣讲会上，江西中烟宣讲员通过对江西中烟企业文化、滕王阁新品设计理念、从卷烟配方、产品特色、销售措施等方面为客户进行了详细讲解

理论和实践相结合的方式，各部门内训师承担授课任务，自主开发培训课件。增强了培训的针对性和实效性。理论培训从企业文化、规章制度、卷烟营销、专卖管理、烟叶生产、安全管理等方面

和“诚至诚”企业文化理念。

。核心竞争力之所以独一无二，因为它具有“偷不去、买不来、拆不开、带不走和流不掉”的特点。企业文化、品牌文化，就是企业核心竞争力的一个重要组成部分，千万不容忽视

真心、信心、耐心倾听客户的心声，了解客户需求，结合“三重”工作把服务客户落到实处。四是对网点的企业文化、安全文化、廉政文化建设提出了更高的要求，希望一线员工快速

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