烟草在线—吸烟有害健康！

，开展了一系列作风整顿专项活动。通过从劳动纪律上切入，从工作作风上抓起，从制度、管理、学习等方面提升，扎实深入地开展以“岗位体验找差距、整顿作风树正气”为主

整顿年，成立了以局领导为组长的作风整顿领导小组，拟定了详细的整顿方案，着手从劳动纪律上抓起，从工作作风上抓起，从制度、管理、学习上

：一是加强学习，加强劳动纪律，加强车辆管理，确保行车安全。全体驾驶员要全面系统的学习《安全生产法》及相关的法律法规，严格按照公司的管理规定

，随意提级提价或压级压价现象的发生，使烟叶收购体现公平正义，榆树市烟叶生产管理部认真研究制订了《榆树市2011年烟叶收购工作实施方案》和《烟叶收购期间劳动纪律及

的工作作风、文明办公以及劳动纪律进行，通过检查发现问题并提出整改意见。检查持续了两个多小时，检查组分别对工艺品质部、人力资源部等部室以及卷包车间办公室进行了检查。在检查中

正轨。　　三、监督检查，落实制度。针对员工劳动纪律涣散、精力不集中、工作效率不高等节后综合症状，严格落实上下班制度，以不定时走访检查和电话抽查等方式进行

新员工快速融入岗位、提升技能水平。以“静”夯实操作基础。静态培训阶段，车间安排相关业务骨干围绕安全教育、工艺质量、卷烟生产、设备管理、劳动纪律等模块进行授课，并抽调四位

，规范工作行为，自觉遵守劳动纪律，改进工作作风。二是强化落实，开展自查。严格落实规范经营相关要求，遵守各项工作纪律，结合自身

，采取谈心谈话、听取汇报、工作指导等形式，紧贴工作实际，严肃劳动纪律、会风会纪等，着力推动履职权责机制、落实考核机制、执行监督机制、跟踪督办机制落实

人员迟到、早退、旷工和工作期间打游戏、炒股等情况进行检查，确保中心全体自觉遵规守纪，对发现违反劳动纪律的人员从严从重处罚。三是强化廉洁自律。党员干部严格落实 “一岗双责

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