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　　烟草在线蚌埠消息　　近日，安徽省商业系统烟草专卖管理员岗位技能鉴定蚌埠考点考务工作圆满结束。蚌埠市局74名员工参加了考试。　　省局两名考评员到蚌埠组织开展鉴定工作。鉴定考试分为

专卖管理师这个级别上，每年限定报考的人数很少，不利于鉴定工作的深入发展。　　（四）考评员和培训师队伍不够完善。　　考评员是技能鉴定的“裁判

又再次参加技师培训、烟机维修高级研修班、高级考评员培训和其他综合素质方面的培训，平均每年约有一个多月是在学校进行培训和学习。　　记得2005年赖老师给我们上课时，其中一天讲

;创造性地开展工作，在考场设置、考务安排、考前培训等方面大胆创新，取得了良好效果。　　考评员更尽职。每次鉴定开展前，江苏省局（公司）鉴定

，做好职业技能鉴定工作相关痕迹记录。此外，建议增加考评员配备，做好考评员的送培工作。　　这次检查指导和培训使基层工作人员进一步掌握了职业技能鉴定工作的重点及

操作二级理论培训的课程体系。本次认定严格执行相关规范性要求，邀请2名质量督导员和12名高级考评员，对理论知识笔试、综合评审和培训指导3个模块进行了认定。经过考核，

流程进行布置，全程开启摄像，并配备1位质量督导员及4位考评员监考。前期，为提高鉴定通过率，市场营销中心还组织开展了为期五天的培训，

物流中心专门聘请专业讲师对参加鉴定的考生进行了线上的鉴定考前培训，鉴定站对参加鉴定工作的质量督导员、考评员进行了专题培训，明确工作纪律，掌握业务流程。下一步

的各种量具、工器具，为选手进行实操训练提供设备设施保障；此外，工作室还组织车间具有国家局考评员资质的人员为选手分析比赛规则与考试内容，着重培训

开会议共同确定阶段性部分考核内容。由一名分管领导、专卖、营销部门负责人和考评员组成的考评小组对外部工作进行考核，内部考核由综合办负责完成。三是注重考核结果管理。对月度考核发现的问题形成整改报告

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