烟草在线—吸烟有害健康！

的检查考核，全系统党风廉政建设工作呈现出风清气正的良好局面。　　检查组历经10天时间，经过查阅各单位党风廉政建设责任制执行情况和干部述职述廉及民主测评情况相关工作痕迹资料

射阳烟草岗位晋级述职照片　　一、建设现代烟草，必须抓好班子　　1、抓素质，提高班子整体领导力。为适应烟草经济体制改革开放和社会发展的需要，领导班子必须把

规定”，明确“领导干部重大事项及时申报率、党支部以廉洁自律为主题的民主生活会召开率、新任职中层以上干部廉政谈话及廉政教育率、领导干部述职述廉率均达到100%”的硬指标。为不断提高依法决策

和提出工作措施提供依据。二是开展民主评议和民主议事。在烟草专卖局系统召开民主生活会和组织生活会，开展“双述职、双评议”活动。围绕着烟草专卖局的中心工作，选取关于经济、管理等框题

等反映的问题认真调查、核实，依法及时做出处理。定期开展述职述廉活动，主动接受监管、服务对象及社会各界的评议和监督，对在评议活动中反映的问题认真进行整改。　　　四

用使用情况说明》、《会泽卷烟厂工会2010年度经费收支情况》汇报。根据集团相关规定，肖亚泽厂长代表厂领导班子作述职报告，与会代表对会烟领导班子进行了民主测评。　　在下

发展　做实做细做好工会工作》的报告，客观回顾了昆烟2010年的工会工作，提出昆烟2011年的工会工作思路。　　会议同时听取了田东明厂长代表昆烟领导班子所作的述职述廉报告

领导班子和领导干部年度述职内容，把安全生产责任落实情况纳入领导干部拟任人选的考察内容。以“明责、履责、督责、问责”四责联动，推动安全生产与干部监督、纪检监督、民主监督有效

“决策层、管理层、操作层”三层安全公开承诺，强化知责尽责、信守承诺、自觉践行导向。结合领导干部年度考核，建立领导班子述职述安制度，紧抓“关键少数”，

。禁止吸烟场所经营者或者管理者没有履行上述职责的，将由卫生健康主管部门责令其改正，处500元以上1000元以下罚款。禁止吸烟场所经营者或者管理者拒不改正的，则将

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