烟草在线—吸烟有害健康！

站“职工书屋”建设要坚持贴近行业工作，贴近生活，贴近职工的原则，建设重点是以本单位职工群众为服务对象，不仅包括烟草行业专业书籍、报刊

管理规定》，进一步完善相关制度，落实职工群众和监察部门的监督作用，确保各项廉政规定落到实处。　　七是严格执行《烟草行业车辆配置使用管理办法》和公司《车辆配备

，一一进行测评；“群众评”，由检查考核领导小组办公室随机组织机关50%以上的职工群众，填写《机关本部中层管理人员工作作风建设情况测评表》，对

安全隐患。　　加强管理人员居住落地管理，就是要通过管理人员家在基层、身在基层、心在基层，进一步端正管理人员对职工群众的态度，使企业的管理人员更加贴近基层、贴近

职工群众制度，进一步和谐干群关系，有效把矛盾化解在基层，从而推进和谐企业的构建。　　随着烟草行业改革与发展步伐的加快和程度的加深，卷烟企业

扩展，擦亮了“劳模工作室”这块金字招牌。　　劳模作为各地烟草企业的带头人，他们的工作室无疑是更结合实际生产、更贴近职工群众，其号召力和影响力也不容小觑。况且

职工知情权、参与权、表达权、监督权，调动广大职工群众积极性的重要举措。　　一是健全制度。要不断健全和完善办事公开民主管理的各项制度，健全公开事项预审制度、民主管理监督制度

整改，随时让职工群众看到班子新的精神面貌、整改落实的决心和干劲、务实的作风，看到教育实践活动实实在在的成效；三是要把“两不误、两促进”贯彻始终。教育实践活动最终

听取本部门（单位）职工群众的意见建议，重新深入查找“四风”方面存在的问题，有针对性地制定落实整改措施，并填写《“回头看”自查表》。进行

，注重延伸公开的范围和内容。要抓住关键环节，突出公开重点，从实际出发，突出围绕解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，与时俱进

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