烟草在线—吸烟有害健康！

的信息反馈等作为营销和专卖两部门共同考核目标，督促两部门加强联合工作的能动性，提高相互的联动（互动）能力。　　四抓考核奖惩。本着向基层一线倾斜

;形成全员对标的氛围。三是进一步完善对标工作考核体系，按照“工作有目标，考核有标准、过程有监控、追溯有奖惩”的原则，逐步建立对标考核标准，加大对标

和奖惩规定、涉烟包裹检查技巧等内容，努力形成卷烟打假齐抓共管的良好局面。此次培训进一步加深物流寄递从业人员对寄递环节涉烟法律法规的理解，增强依法收寄意识和发现举报、识别走私烟

的意义；充分利用烟草合作社，服务于烟农，实行机耕队服务进行深翻。各示范点带头。县、乡、烟技员示范点为深翻开好头。严考核。按照深翻考核要求进行奖惩。图为11月10日

参赛人员的专卖知识和技能水平。市局还制定合理的奖惩机制，提高参赛人员的积极性和责任意识，争取取得一个好成绩。

深耕、冬前起垄达到3个%，面上达到50%。　　督促检查。下周二，分公司组织开展现场观摩，对各站点工作进展情况进行督促检查。　　严格奖惩。凡在观摩中

的意义；充分利用烟草合作社，服务于烟农，实行机耕队服务进行深翻。各示范点带头。县、乡、烟技员示范点为深翻开好头。严考核。按照深翻考核要求进行奖惩。图为12月

宣传报道工作，鼓励员工积极投稿，丰富信息报送内容。　　二是严把信息审核关，制定宣传信息报道考核制度，严格落实考核兑现奖惩。　　三是切实用制度规范

;并从“提高认识、落实行动、严格奖惩”三个方面部署了下半年县局卷烟工作情况。会议要求县局全体干部职工要充分调动起来，部门联动形成合力，抓好卷烟销售工作，

有效查处涉烟违法份子藏匿假非私卷烟地点起到重要的作用。　　五是加强假非私奖惩力度，提高专卖员查案积极性。制定奖惩方案，对不完成假非私任务的将按照奖惩办法扣罚相应的考核总分

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