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江西宜春市现代零售终端调研报告
方面,我们需经常性的请本单位营销内训师或聘请专业人士进行终端客户的各类培训,或每有新品上市时举办专项品牌培训,如果某一个客户
学习效果
不够好,公司另派客户经理
强化精益管理 打造高效专卖执法队伍
执法人员都有全面学习、安心学习的机会,做到学有所得、学有所获、学有所用。三是要从严格考核着手,定期总结学习,把执法人员
学习效果
与工作绩效挂钩考核。四是建立
学好专卖法 终端建设靠大家(图)
最好入户进店,现场提问零售户,这样,可以督促零售户自觉学法,确保
学习效果
,有效提升零售户对烟草专卖法规主要条文的知晓率。只要大家
浅谈如何打造学习型基层党组织
;开展形式多样的学习方法,青秀局开展过“走进百色重走红军路”、“领导班子上党课”等活动,实践证明收到了良好的
学习效果
,不仅调动了参与的热情,更重
抓创先争优 促烟草企业党建工作上水平
,加以奖励,以保障
学习效果
。 认真开展党员责任区活动,使党员干部带头服务职工 “全心全意为人民服务”是我们党的根本宗旨,为人民服务的根本途径是
浅谈当前专卖队伍建设的问题与对策
的东西太多,激不起学习者的兴趣。2、学习者的漠视,厌倦,左耳进右耳出,因此达不到到预期的
学习效果
。 (五)工作质与
浅议新形势下如何做好员工培训工作
;而实际工作能力和工作效率却得不到太大提高。 (三)培训评估机制不够健全,员工
学习效果
不佳。培训评估是一个运用科学的理论、方法和程序,从培训
浅谈商业企业如何推进学习型纪检监察机关建设
应,保证出勤率;学习过程中,要制定定期学习考试制度,保证学习质量;学习结束后,要制定
学习效果
评估制度,掌握学习
县级局推进“235”教育实践活动长效机制刍议
每人每年要上一堂党课,近几年通过“适应性培训”、“重走红军路”等新的形式进行党课学习和教育实践,极大的调动了学习的热情,达到了良好的
学习效果
。第二,
浅议基层烟叶站的党支部工作
解决实际问题的能力不断提高工作绩效,把提高
学习效果
真正落实到实处。 (三)建立健全学习考核制度。要求党员、干部职工每月集中学习一次,具体学习
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