烟草在线—吸烟有害健康！

住，实现技术推广体系建设质的飞跃。　　4、进行技术人员交流轮换。对基层突出技术推广人员，每2-3年要实行有效的交流和轮换，对各地的技术发展进行优势互补

;凝聚和调动烟草企业干部职工积极性，为实现中国烟草企业质的飞跃发挥重大作用。但是烟草企业长期垄断经营形式的陈旧观念和官商作风普遍存在，市场竞争意识、创新意识淡薄，

的飞跃式发展。企业集团化，市场规范化，品牌优质化。中国烟草总公司1982年成立，目前，注册资本570亿元，总资产9699亿元

33人，皖南烟叶的人才资源有了质的飞跃。　　探索：一条市场化的道路　　企业有人才则活，无人才则死。人是生产力中最活跃的因素，这在具有

播撒市场经济中梦寐以求的利己利人的结果。利己，林书豪用出色的表现证明了自己的篮球智商，这对他的职业生涯和商业收入带来质的飞跃。利他，处在队伍边缘的队友因为他

品牌销售量的下降。　　提高零售客户的经营技巧，使重点品牌的销售能有个质的飞跃，仅靠营销人员日常指导是不够的，要全方位、立体式地多方面进行。可以利用内部网

时期，其中有大生产、钢花、航天等生产主题烟标，表达了人们在当时昂扬的生产斗志；第三阶段是改革开放30年，包括跨世纪、飞跃、团结、富裕、小康等烟标

，实现湘西烟草贯标体系的从软到硬。确保他们体系建设由“建”到“用”，由“形”到“神”两个质的飞跃。　　四是坚持以对标找差距。对标是发现企业管理短板、形成不断自我超越的良性循环

，着力念好“竞、抓、训”三字经，真正实现了队伍素质质与量的飞跃。　　“竞”字当头。2010年东乡县局对专卖人员实行竟聘上岗，中队长和队员之间实行双向选择，

，但是在许昌地区排名靠后。如果说在卷烟的量上无法实现飞跃，有其客观原因，但是在卷烟质上，完全可以通过发挥自身的主观能动性，通过自身

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