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  • 安徽中烟物流中心组织青年员工学习党的二十大报告

    安徽中烟工业有限责任公司物流中心近日组织青年员工认真学习党的二十大报告。
  • 河北中烟保定卷烟厂组织员工学习全会精神

    河北中烟保定卷烟厂第一时间组织干部职工通过报纸、网站、学习强国App等平台学习党的十九届七中全会精神。
  • 广西崇左市公司组织员工学习现代终端建设工作经验

    近日,广西崇左市烟草专卖局(公司)组织部分员工和零售客户代表一行赴百色市靖西局(营销部)交流学习专销零三位一体现代终端建设工作经验。
  • 江西新干县局组织全体干部员工学习作风建设规定

    为进一步加强对干部员工的监督管理,规范干部员工的从业行为。近日,江西新干县烟草专卖局(分公司)组织全体干部员工认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》和省委下发的《关于加强作风建设营造良好从政环境的意见》,以及本系统制定的《吉安市烟草专卖局(分公司)干部员工作风建设管理规定》。
  • 江西万年县局组织员工学习宪法

    深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神,江西万年县烟草专卖局开展宪法法律制度宣传教育工作,组织全体干部职工学习宪法,提高宪法认识、增强法律意识,提升依法行政、守法经营的工作水平,将普法的工作效果落到实处。
  • 江西玉山县局组织员工学习《消费者权益保护法》

      烟草在线玉山消息  为进一步提高员工的法律和维权意识,更好地掌握相关的法律知识,近日,江西玉山县局组织专卖、营销人员认真学习了《消费者权益保护法》。学习会上,学员结合日常一些消费案例进行了交流、讨论,共同分享了安全消费、合理维权的经验。   通过此次讲堂学习,全员对《消费者权益保护法》的立法宗旨,以及对消费者享有的权利、经营者承担的义务、消费侵权的法律责任等有了进一步的认识。明白了日常生活中很多侵害我们消费者合法权益的现象,也懂得了当消费者的权益受到侵害时,如何利用法律手段来维护我们的合法权益,使大家对消费者权益保护法有了一个更加深刻的理解。而且进一步提高了全员学法用法能力,强化了安全健康,文明理性的消费理念。
  • 江西大余县局加强阅览室管理为员工学习提供便利

      烟草在线大余消息  为了给员工提供一个良好的阅读环境,使阅览室提供的书籍等学习资料能尽最大可能满足各类员工的需求,江西大余县局多举措加强对阅览室的管理。   一是定期打扫卫生。安排专人每天打扫阅览室的卫生,确保员工业余时间能够在一个舒适的环境里学习。   二是制定借阅制度。为使员工能如期还书,并爱护好单位的图书,加大图书的流动性,我局制定了图书借阅制度,规定了借阅者范围、一次借书数量、借书期限和违规处罚等。   三是及时更新书藉。每月向员工征集意见,要求将需要的书籍名称报至综合办,综合办与相关单位联系,及时购进最新的、员工需要的书籍,以持续更新阅览室的图书种类。
  • 江西玉山县局组织全体员工学习《消费者权益保护法》

      烟草在线玉山消息  日前,江西玉山县局组织全体员工专题学习了新施行的《中华人民共和国消费者权益保护法》。这也是深入开展党的群众路线教育实践活动的一项重要内容。   此次《消费者权益保护法》的修改内容涉及面广,对个人信息保护、网络购物、公益诉讼、惩罚性赔偿等有关消费者权益保护方面的热点问题作了明确规定。它是法制建设过程中进步性的代表,对保护消费者的权益,规范经营者的行为,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济健康发展具有十分重要的意义。干部职工通过逐条认真学习,收获很大,了解到新消法不仅对企业很重要,干部职工也要提高自我保护意识,维护消费者合法权益,切实维护企业和职工的合法权益。   
  • 重庆涪陵分厂制丝车间开展新进员工学习考核测试(图)

    理论测试 电气故障排除实操测试   为全面了解和掌握电气维修工的阶段性培养学习效果,制定更有针对性的培养学习计划。3月17日,涪陵分厂制丝车间对新进厂的3名电气学岗人员,进行了阶段性考核测试。   此次考核测试由车间内训师严格按照“师带徒”管理办法和“师徒协议”,根据阶段性学习内容和新线控制技术要求命题,分为理论测试和排除故障实操测试两部分,旨在有效检验新进厂电气维修工对阶段性电控技术的理论掌握情况与实际分析解决问题的能力与水平,进一步促使他们围绕技改搬迁学实、学深、学透新线控制技术,为顺利完成技改搬迁并按要求早日达产达效打下坚实的理论基础和人才储备。   据悉,此次考核测试结束后,将根据学岗人员对理论的掌握情况和现场实际分析排故水平,决定他们能否进入下一阶段的培养学习和独立值班学习阶段,并将考核测试结果与本人绩效系数
  • 陕西大荔县局多形式开展员工学习培训活动

      烟草在线大荔消息  近期,陕西大荔县局(分公司)紧抓全市系统教育培训工作要点安排,采取多种形式,突出培训特色,注重学习效果,开展员工应知应会学习培训活动,全面实施应知应会知识普及,提升员工综合素质,夯实企业发展基础。   一是严格制度保障学。市局《员工应知应会考核考评方案》下发后,县局高度重视,迅速行动,进一步健全学习考核制度,拟定了学习进度安排表,建立了干部职工学习考勤制度,同时强化“一学三考”工作,一学就是自己采取多方式自学领会,三考就是部门组织考试、公司组织不定期抽查考试、积极备战市局组织大考。   二是统一培训辅导学。县局办公室以渭南市烟草行业员工应知应会手册内容为抓手,依据《员工应知应会考评考核方案》中应知应会考