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如果我们也能够像“请客”那样去做安全工作，那么，世界上的安全事故就不再那么可怕。因为安全工作尤其需要这份周到细致、未雨绸缪的用心，假如在平时的日常安全工作中也能做到如此用心、如此极致的思虑，我想，这...
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2021年5月28日，中国科学院第二十次院士大会、中国工程院第十五次院士大会和中国科学技术协会第十次全国代表大会在北京人民大会堂隆重召开。烟草企业是国有企业，要积极行动起来，为行业推动高质量发展、推进高效...
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俗话说，不在其位不知其难。要真正为群众办好实事、解决好难题，党员干部就要像这位副处长一样，踏踏实实“设身处地”，切实掌握群众生活、工作的“实情”，如此，为群众办的实事、解决的难题才会精准、有效，从而...
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前不久，某单位在深入基层广泛调研的同时，聚焦基层员工思想现实问题，本着“缺什么补什么、弱什么强什么”的原则，精心谋划教育内容，制定符合基层员工胃口的“教育菜单”，让基层员工按需“点菜”，增强了基层员...
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互联网快速发展，传播媒介迭代更新，人们了解信息的渠道在不断拓展。但如今社交媒体已经影响到人们的价值判断和价值观念，海量信息真伪难辨，不断挑战对人们的信息处理能力。
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推动高质量发展，是保持经济持续健康发展的必然要求，是适应我国社会主要矛盾变化和全面建设社会主义现代化国家的必然要求，是遵循经济规律发展的必然要求。
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一个最普通的外卖员职业，与高端人才似乎毫无挂钩，但是总会让人意想不到地成为“高端人才”，由此不仅让我想起烟草企业基层一线员工的成长来。
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近年来，新疆烟草认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，严格落实自治区党委政府和国家局党组要求，在党的建设取得明显成效，在高质量发展有新的突破，在生产经营上保持平稳健康，在市场管理上严格规范有序，可以说...
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烟草企业员工工作的积极性如何提高？这是考验管理者素质的问题。笔者以为，不妨尝试与吃饭联系起来教育员工，达到激励与提升并重的目的。
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一年一度的安全月即将在火红6月拉开序幕，每年的安全月都有一些相关的宣传活动要进行开展。笔者认为，作为烟草生产企业，今年的安全月可以结合主题开展系列宣传活动，增强全员安全意识，提高全员安全防范能力，以...
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人们常说，知足常乐。做到“知足”相对容易，而真正做到“不知足”“知不足”则不易。干事创业需要人们常怀不知足的进取之心，不懈奋斗；常怀知不足的忧患意识，完善自我。作为新时代的企业员工，既要“不知足”又...
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2020年，脱贫攻坚任务顺利完成，有力支撑了全面建成小康社会目标，是人类历史上具有重要意义的伟业。站在新的起点，必须立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，以乡村振兴战略的全面推进为契机，依托烟...
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最近，笔者所在单位召开思想纪律整顿专题会议。会前，部门负责人提醒：开会不准带手机。按说这个新规矩人人能理解、能配合、能做到。但笔者耍了“小聪明”，做了“小变通”，只是将手机铃声调至静音状态，带着手机...
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劳动竞赛是促进企业生产、提高劳动效率、激发职工积极性、创造性和能动性的有效形式，也是广大职工群众参与企业管理的重要途径。面对新情况新形势，劳动竞赛的开展要与时俱进，不断丰富内涵、创新形式，拓展外延及...
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综合工作业绩是一个单位整体发展水平的集中反映，也是衡量一个企业改革发展能力和争优创新竞争力的综合评价。
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“如何为群众办实事？”这是一个恒久课题，每个人对于如何做好这一点会有不同想法，但思考的大方向却是一致的，那就是在沉下心气谋实事、扎实细致干实事、诚心诚意实干事三个方面。
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目标就是引领单位前进的动力，目标的“航向”是否在正常的轨道上直接决定着一个单位的发展。如果目标这个“导航”出现了偏差，那么干部员工的工作就可能事倍功半。
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在中国特色社会主义新时代，我国已转向高质量发展阶段，认识和把握以推动高质量发展为主题、以深化供给侧结构性改革为主线，是把握“十四五”时期发展思路的关键，也是做好“十四五”时期经济社会发展工作的关键。
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站在“两个一百年”的历史交汇点，迈步“十四五”发展新征程，基层县局要清醒认识发展新阶段新形势，准确把握行业部署新要求，谋定而后动。
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安全工作日进日新，常常因时间、空间等不同而发生深刻的变化。作为烟草生产企业，只有始终做到随着安全形势的变化而采取适当的安全教育方式，随着安全态势的发展而采取更加有效的安全预防手段，才能不断夯实安全根...
