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卷烟工厂绩效指标设计要点
烟草在线专稿 引：一个企业要扎实做好绩效管理，并取得真正实效，的确是件很难的事，但只要把绩效指标体系设计好了，可以说已经成功了一半。卷烟工厂应如何进行绩效指标体系设
企业文化内训师应具备的基本素质刍议
企业在组建企业文化内训师队伍的过程中，甄选合适的员工来担任企业文化内训师尤其重要。那么，应该选择什么样的员工担任企业文化内训师呢？
如何充分发挥楷模在企业文化建设中的作用？
烟草在线专稿 引：企业楷模是指在企业生产经营过程中涌现出来的先进骨干、劳动模范、标兵等，是干部职工身边看得见、学得到的榜样。楷模在企业文化建设和企业发展中发挥着重要作用，评树...
“不拘一格”用人才
“卷烟上水平”是一项艰巨复杂的战略任务，也需要智慧的力量来支撑，归根结底也迫切呼唤和需要人才。
安全生产标准化建设之我见
烟草在线专稿 引：安全，从古至今都是一个永恒的主题。从17世纪宋应星的《天工开物》中谈及了诸多安全生产问题，到1964年原煤炭部张霖之提出了“煤矿质量标准化”的概念，到20世纪8
让廉政文化成为拒腐防变的第一墙
烟草在线专稿 引：如何让廉政文化成为拒腐防变的第一墙？笔者认为要把纪检监察工作摆在与经济业务工作等同的重要位置来抓，做到思想统一、认识到位、全员覆盖、形成合力，做到同计...
小议如何做好新形势下的基层服务站长
在保持行业持续健康发展的今天，各市县基层服务站的管理工作就显得任重而道远，其地位和作用也显得更为突出，更为重要。
坚持以人为本 践行“三个放在心上”
把烟农放在心上，把客户放在心上，把员工放在心上，是坚持“两个至上”，推动行业“三个发展”，做到“三个始终”，树立“五种意识”的要求，那么作为基层烟草商业企业如何做好“三个放在心上”呢？
以指标“量”化管理加强“廉洁指数”评价体系建设
烟草在线专稿 引：江西中烟井冈山卷烟厂作为江西中烟工业有限责任公司在党员领导干部中实行“廉洁指数”评价体系试点单位，主要以指标“量”化管理，促进企业“廉洁指数”评价体系由模糊...
如何提升员工的忠诚度
要提升员工的忠诚度，首先需要明白影响员工忠诚度的因素，然后“对症下药”改进企业的影响力不断提升员工忠诚度。
基于“二三二”现象下的企业文化培训分析
烟草在线专稿 引：“企”无“人”则“止”，员工是企业管理理论的践行者，技术的创新者，财富的创造者，是企业的第一资源。当今企业管理者无不注重人才，想方设
对烟草基层员工激励机制的思考
在向现代烟草农业转变过程中，烟草基层员工依然是烟叶生产的中坚力量，是企业员工的主体，是烟叶技术推广体系的重要组成部分，是提高烟叶生产水平、增强烟叶市场竞争力的重要基础。
管理创新模式探讨
烟草在线专稿 引：感应性是人们提升生存境界必须具有的一种宝贵的素质，是管理者第一重要的素质。感应管理是以最佳的状态，步入管理的最高境界。这是一种与时俱进、契合客观的美的、幸福...
立足“四个三”推动思想政治工作上水平
烟草在线专稿 引：思想政治工作是企业建设的重要组成部分，也是企业发展的“助力器”。当前，随着社会主义市场经济的不断深化和发展，各种利益关系日趋复杂化、多元化，这对广
“住不起”带给我们的启示
烟草在线专稿 引：前一段时间，一些媒体报道骆家辉参加博鳌论坛住不起五星级酒店套房的声音至今尚有余音。有的说，骆家辉住不起是因为价格是美政府差旅规定的3倍。更有甚者一针见血地强...
如何充分发挥烟草职工代表大会作用
烟草在线专稿 引：职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行驶民主管理权力机构。作为职工代表大会的主体和实践者，职工代表既是职工群众的代言人，又是企业决策的参谋...
小议烟草企业信息化建设
21世纪是以信息技术为核心的高新技术主导的世纪。信息化已成为衡量一个国家、一个行业现代化程度的重要标志之一。
“六项措施”抓好基层领导班子思想建设
烟草在线专稿 引：基层领导班子思想政治建设，是一项带有根本性、系统性的工程，必须将其摆在突出位置，牢牢抓在手上。要坚持在思想上与党中央和国家局、省、市局（公司&#x
全面践行“235”，力促“卷烟上水平”
烟草在线专稿 引：当前，行业上下正在全面贯彻落实国家局的统一部署，紧锣密鼓地再推进“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践活动。行业开展“235”教育实...
商业企业如何提升服务软实力
在日前刚刚于上海召开的全国卷烟营销网络建设现场会上，国家局姜成康局长明确指出：专卖体制下卷烟营销网络是否有强大生命力，关键在于能否为卷烟工业企业、零售客户、消费者提供满意的服务
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