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浅谈和谐领导班子建设
构建社会主义和谐社会是党的十六届四中全会确定的一项具有时代性、战略性的重大决策。各级领导班子是构建和谐社会的领导核心和灵魂，是事业发展的
如何以诚信为核心构建企业文化
烟草在线专稿 目前，全国烟草企业文化建设如火如荼，而企业文化建设的形式与内容又是多彩多样、五彩缤纷。无论建设什么样的企业文化，都少不了、也离不开企业文化最核心的东西，那...
牢固树立科学发展观，以人为本，实现烟草人的全面发展
随着烟草行业不断对科学发展观的深入学习和贯彻落实，我们越来越清醒地认识到，科学发展观是坚持以经济建设为中心，实现经济、政治、文化全面发
目视化质量控制方案的设计和应用
烟草在线专稿 品质是企业发展的命脉，是员工生活的保障，而品质最重要的是每个环节要做到位，如何紧紧围绕公司的发展要求和加快推进品牌发展战略，掌握每位员工的工作热情程度、技...
依法行政观念需树立
烟草在线专稿 今年全国烟草工作会上，姜局长提出全面建设“严格规范、富有效率、充满活力”中国烟草的目标。做为一名专卖人员，如何将严格规范的目标“化成”专卖执法的具体操作，是摆在...
诚信，中国烟草迈向世界的“护照”
诚信构成企业文化建设的基础。企业文化和诚信二者是统一的，诚信是企业文化最基本的要素，是构成企业文化的一个很重要的内容，特别是在我国社会主义市
职工培训：开掘活力的源泉
烟草在线据《东方烟草报》报道 2005年，广西中烟工业公司南宁卷烟分厂推出了《南宁卷烟分厂2005年培训工作计划方案》，首次把员工培训的部分职能和任务分解到各部门，全力搭建严密的培训...
理论研究，烟草实践活动的重要指导
当前烟草行业实施的烟草工业企业、卷烟品牌跨省整合战略，使得烟草企业在队伍管理与企业建设等许多方面都面临着巨大的变革，在诸多的环节和内容上需
安全管理要做到“五到位”
烟草在线专稿 安全历来是各项工作的头等大事，对于安全管理者来说，“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”这三句话已深深铭刻于人们心中，但是，安全事
浅谈新形势下烟草安全稳定工作
烟草在线专稿 当前，我国正处于一个新的历史发展时期。在新形势下，安全稳定工作面临许多新情况、新问题、新特点，安全稳定关系人民群众生命财产安全，关系改革发展和社会稳定。搞...
烟草企业职工 心理辅导与你同行
现在，烟草企业职工的心理辅导也就成为人们热谈之焦点。人们往往有一种误解，认为找心理医生或心理辅导的人都是“心理有毛病”。这种偏见在烟草企业
念好新进员工培训三字经
烟草在线专稿 任何一个企业的发展，都离不开新鲜血液的补充，离不开营养的搭配与调剂。抓好新进员工的“入学”教育，文修武练，做好新进员工的标准、系统、质量及实习期间的跟踪教...
实施“1134”工程，践行“两个至上”
烟草在线专稿 胡锦涛总书记曾指出，要充分发挥维护群众合法权益的作用，倾听群众呼声、反映群众诉求，为共同建设和谐社会作出积极贡献。在全国总工会十四届十一次主席团会议上，王...
莫以效率之名屠杀创新
发展才是硬道理，效率在发展的名下，拥有着至高无上的支配力。为追求效率，我们快速生产，快速提升结构，快速推出新品，快速扩展规模，在速度下
坚持科学发展观，加强中国烟草文化软实力建设
烟草在线专稿 有人说，环境决定性格，性格决定命运。如果说环境可以决定性格的话，那么坚持科学发展观则是延续企业文化的关键了，如果说性格决定命运的话，而企业文化则是延续
浅谈县级局专卖内管工作再延伸和重心下移
烟草在线专稿 随着内管工作逐步进入规范化、日常化后，各类内管、内控制度也得到进一步的完善。但经过县级局专卖内管工作长时间的操作，笔者认为，县级局专卖内管工作再延伸和重心下移已...
诚信，烟草企业的金字招牌
近年来，烟草行业文化建设深入推进，取得了明显成效。尤其是在打造诚信烟草方面不断进步，去年国家局出台的《烟草行业文化架构体系》中提出行业愿景
“四定”，企业规范化发展的必然趋势
目前，烟草行业所开展的企业“四定”工作受到广大从业人员以及社会各界人士的广泛关注，也成为了相关报纸、杂志等媒体热烈讨论的话题。大家之所以对“四定”工作表现出了极大的热情
践行“两个至上”重在自律
烟草在线专稿 国家局提出的“国家利益至上，消费者利益至上”是全行业的共同价值观，要求全行业努力做到切实维护国家利益和消费者利益。这既是烟草专卖立法的宗旨，也是国家局针对国家对...
“四定”后如何帮助原聘用员工进行职业生涯规划
“四定”工作的实行，打破了正式工和聘用工的身份界限，打通了正式工和聘用工的晋升渠道。因此，如何借“四定”的东风，帮助原聘用工进行职业生涯规划，是烟草公司管理者当前需考虑的问题
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