烟草在线彝良消息　　自8月11日开秤以来，云南省彝良县第一批专业化分级队伍成为彝良烟叶收购战线上一道亮丽的风景线，2012年是彝良县实行散叶收购的第一年，为真正实现"减工降本、提质增效"和烟农增收以及烟农、政府、工业、商业“四满意”，专业化分级队伍成了实现这一目标的有力推手。

　　培训多元队伍强。彝良县烟草分公司为专业化分级队伍提供专业化分级散叶收购理论、实物培训，经考核合格取得相应合格证书后上岗作业，专业化分级队伍既懂烟叶烘烤又熟悉烟叶等级。专业化分级队伍的培训坚持“计划性、多样性、长期性、强制性”的原则，采取“理论讲解、案例分析、实物操作、竞技比拼、互动探讨”的方法，大大促进了专业化分级队伍快速成长，在火热的烟叶收购季节掀起了学本领、练技能、比专业的热潮。

　　人才多元操作易。思想是行动指南，只有做通、做细、做实烟农的思想工作，从根本上提高他们的散叶收购、烟叶纯度及质量意识，才能助推散叶收购。散叶专业化分级人员在预检员和烟农代表中选定，有的直接从种烟农户中推荐使用，提高了烟农收购参与积极度，增进了与烟农之间的感情交流，大大提高他们的参与意识，打牢了专业化分级队伍的基础，为散叶收购提供了有力保障。

　　方式多元纯度好。全县以村为单位，以烟农为主体，成立“综合服务社+散叶分级专业队+分级小组（互助组）”的模式，分级专业队按3人成立一个分级小组（或互助分级小组），专业化分级根据各地实际情况采取大集中、小集中、自行分级三种模式，大大提高了烟叶捆内纯度、从源头为烟叶纯度奠定良好基础。

　　责任多元质量高。每个专业化分级队伍由烟叶站正式职工担任负责人，下设多个分级小组，每个小组组长对本组负责，每个分级小组按3工位标准进行专业化分级。第一工位去青去杂、第二工位分正副组和副组级别、第三工位分正组级别。另一方面实施专业化分级质量问责制，在每个分级筐内放置烟叶级别牌，分级筐固定使用，实行分级质量追踪朔源制，使责任负责到底，整个专业化分级队伍分工清晰，责任明确，大大提高了散叶收购的质量。

　　监控多元规范细。收购期间专业化分级实行全程监控，动态管理，集中专业化分级实行“专业人员+特定场地+配套设施+流水作业”模式，加强过程和痕迹化管理，规范岗位设置、严格专业化分级散叶收购流程和责任追溯，把好预检、初检、定级、入库、成包、调运等环节，实现收购规范操作及散叶收购等级质量全程控制。

　　督察多元改进快。一是县局（分公司）成立由领导班子带队的收购巡检组，对今年烟叶收购工作进行全面督察，下设由烟叶管理科科长带队组成的质量指导组，对专业化分级进行时时巡查指导，针对散叶收购专业化分级工作中存在的各类问题及时督促整改。二是各站对专业化分级各岗位实行站级、点级检查督查机制。三是邀请市公司烟叶经营部经验丰富的分级能手对我县专业化分级流程和质量进行督管及指导。

　　截止8月27日，全县累计收购烟叶53.8万公斤，占收购计划9.78%。

专业化分级

三工位

巡查督导

质量巡查

全程督察

龙安专业化分级队伍

洛泽河专业化分级队伍