烟草在线赣南消息　　为深入推进6S精益管理“抓提升”活动，提高车间员工整体素质，增强车间内在凝聚力，树立“诚信友善、开朗开明、创新创造、坚韧进取”的员工新形象。9月3日，江西中烟赣南卷烟厂成型车间开展了“提建议、寻差距、倡文明、促提升”活动。

　　此次活动是在全面推行“抓提升”活动的基础上，由车间“抓提升”活动工作小组牵头，全员参与的形式。全体员工根据自身的生活、工作和身边的人和事以及结合自己的工作岗位、工作区域去寻找和发现有哪些不文明的行为和做法并提出改进措施的合理化建议，此次活动进展顺利，共收集有价值的合理化建议36条。

　　为使此次活动取得实效，车间“抓提升”工作小组将根据员工提出的合理化建议进行评审并制定行之有效的对策措施，逐步纠正员工的不文明行为，对影响车间6S精益管理整体提升的不文明行为进行重点整治。

　　通过开展“提建议、寻差距、倡文明、促提升”活动，车间员工综合素质明显提高，使大家充分的认识到个人的言行举止反应出每个人的素质和品位。纷纷表示，要从我做起，从现在做起，从小事做起，决心告别不文明的行为，树立良好的员工形象，争当文明员工，为实现无缝对接赣州卷烟厂打下扎实的基础。