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烟草在线上海消息 2012年是上海烟草集团“文化落地”年，是集团文化建设从理念搭建走向行为实践的关键阶段。为进一步开展好企业文化宣贯，巩固集团企业文化培训成果，充分发挥青年文化宣讲团生力军作用，做好“文化落地”工作，5月11日，上海烟草集团政工处、团委联合召开青年文化宣讲团成员座谈会。来自行业10家单位22个共青团号的青年文化宣讲团成员交流发言。
座谈会听取了青年文化宣讲团成员对企业文化培训课程的感想和建议，共同探讨了“和搏一流”框架体系在青年中有针对性宣贯的方式方法，介绍了“百人上讲坛、千人看展馆、万人进课堂”文化实践活动有关情况，部署了下阶段各项工作。会议要求小讲师们“加强学习、注重实践、不断提升”，力求将青年文化宣讲活动形成青年“展示自我，发现人才”的舞台。
会上，兰泰咨询公司进行了“如何更好地建设学习型组织”课程讲座。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果
