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烟草在线广丰消息 一年之计在于春。2月22日，江西中烟广丰卷烟厂召开职工代表座谈会，积极稳妥推进人员分流工作。在家厂领导、17个部门主要负责人和内退、待岗、富余、在岗四类职工代表50余人应邀参加座谈，共同商讨企业改革发展大计。
图为座谈会场景
座谈会围绕2012年工资分配和绩效考核方案、人员分流基本思路等方面广泛征求意见，问计于员工。厂长毛小东、党委书记徐辉广深刻分析了企业面临的严竣形势，透彻解读了2012年工资分配和绩效考核方案，充分酝酿人员分流基本思路；要求广大职工切实增强危机意识和全局观念，切实增强“厂兴我荣，厂衰我耻”的责任感与使命感，懂得知足与感恩，学会换位思考，为企业长远发展着想；要齐心协力，同心同德，争口厂气，努力营造和谐的内部环境，共享企业改革发展成果。与会职工代表踊跃发言，表示对厂部、厂党委决策的理解与支持。
据了解，继2011年顺利分流216名厂合工和141名正式工后，2月22日，该厂又与两名正式工顺利解除了劳动合同关系。此次座谈会的顺利召开，为2月29日厂二届一次职代会的顺利召开奠定了基础。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果
