烟草在线娄底消息　　2014年以来，湖南娄底市烟草专卖局（公司）深刻把握当前反腐倡廉建设新形势，把反腐倡廉教育贯穿纪检监察各项业务工作，积极寻求最佳时机、挖掘教育资源，以最有效形式促党员干部将廉洁意识“内化于心、外化于行”，探索“全域覆盖、深度融合”反腐倡廉教育新模式，形成“人人都是教育者、处处皆有教育课堂、时时能开展廉政教育”的“大教育”格局。

　　一是依托业务工作，寻求最佳时机。紧密结合党的群众路线教育实践活动，把廉洁从政教育、党纪法规教育等反腐倡廉教育“常规科目”以谈心谈话、诫勉谈话、专项治理、问责追究、干部教育培训、理论研讨、专题报告、集中轮训、岗前培训、影视教育、案例通报、知识竞赛、演讲比赛以及微博、微信、手机短信等移动课堂等形式分解、融入到查办案件、信访监督、行风评议等纪检监察业务工作中，以案说纪、叙事明理，促使优良作风、宗旨意识、法纪观念、廉政思想等“深入脑海、触及灵魂”，引导党员干部切实筑牢拒腐防变思想防线。

　　二是提炼“鲜活素材”，挖掘教育资源。把握纪检监察业务工作中所蕴含的细节、片段，充分挖掘其中的教育资源，特别是行业内典型案件、发生在身边的典型案件等“鲜活素材”，并运用到反腐倡廉教育之中，通过建立健全落实中央“八项规定”精神情况月报制度、案件快报制度和典型案例通报制度等强化警示教育，切实提升教育针对性实效性，达到“点对点引导，挽救一个；点对面教育，触动一片”的效果。

　　三是突出标本兼治，严格督促考核。根据纪检监察工作职能，梳理开展反腐倡廉教育重点内容、方法途径和有效时机，细化目标任务，明确工作职责；制定反腐倡廉教育综合成效评估标准，建立健全督促检查考核机制；把开展反腐倡廉教育情况列入各部门工作绩效考评内容，纳入对各单位惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制检查考核，严格标准，量化考评，确保“全域覆盖、深度融合”教育新模式落到实处。