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烟草在线广丰消息 为进一步提升中队稽查队员的主观能动性，江西广丰县局以扩充稽查中队绩效考核的宽度为切入口，创新并完善考核方式。
一是加大市外码违法卷烟查处情况的考核权重。将稽查队员绩效工资的50%与市外码违法卷烟的查处情况挂钩，进一步明确了稽查中队市场监管工作的重点与方向。
二是将错时制上班与专销联席会议两项制度列入岗位履责情况，并实施考核，通过严格考核来保障这两项工作的连续性。
三是开展队员轮流带队查市场活动。在查缴任务量化到人的基础上，实际队长轮流制，采取队员每周轮流当一天中队长带队查市场的方式，强化每个队员的责任感和使命感，最大限度地释放每个轮值队员的责任心和能力，确保带队队员积极主动地去获取案源信息，提升查案精准。
