烟草在线莱芜消息　　在第五次解放思想大讨论活动学习动员阶段，莱芜市局（公司）结合省局（公司）近期部署和全市系统改革发展实际，着力练好“勤”字功，引导督促广大干部职工勤于学习、善于学习，争做学习上的有心人。

　　做到勤学。各部门（单位）每月至少一次集中学习，及时掌握上级党组织特别是行业的大政方针，领会精神实质，做好结合文章，不断提升队伍素质。

　　做到勤研。全体干部职工每人一本学习笔记，随时记录从书本上、从兄弟单位之间和从同事身上学到的新知识、新经验、新做法，并用心体会和领悟，结合工作实际用心用脑研究，拓宽知识面，扩大知识储备，不断提高应用能力。

　　做到勤思。从部门（单位）到干部职工，定期总结经验，思考工作中的缺点和不足，并逐项逐条分析原因所在，制订更具针对性的措施加以解决。对于具有普遍性、规律性和指导性的东西，逐步上升到制度层面，做到触类旁通，举一反三。

　　做到勤辨。多向离退休老同志请教工作，多向先进单位学习借鉴，广泛了解行业内外的经验做法，通过大胆借鉴并结合实际创造性地加以落实，最大程度上确保少跌跟头、少走弯路，以辩证地看、辩证地学、辩证地用的新举措新新成效，稳步推动各项工作新进步。

　　与此同时，该局着力突出一个“实”字，努力将大讨论的过程变成解决问题的过程。

　　一是加强组织领导，确保责任落实。坚持“思想解放的程度，决定着企业发展的速度和质量”的理念，把本次思想解放活动摆在日常工作的突出位置，作为“一把手”工程来抓。层层完善领导机构，确保责任落实到部门（单位）、到人，为活动开展提供了坚实的组织保障。

　　二是抓好理论学习，奠定思想基础。从市局（公司）班子成员，到各部门（单位）主要负责人、副科级以上负责同志以及每一名干部职工，认真学习贯彻省局（公司）部署、学习十八届三中全会精神，并结合各自实际撰写心得体会，切实把思想统一到省局（公司）党组决策部署上来，为整个活动的扎实开展奠定了思想基础。

　　三是发动舆论宣传，营造良好氛围。把思想解放活动与实现山东烟草“两保持三提高”目标任务结合起来，紧紧围绕“率先走在全省前列，全面建设‘小而精’、‘小而强’的莱芜烟草”工作定位，自觉把各项工作放到全省、全行业的大环境中去认识、去比较，明确方位，找准差距，奋起直追，进一步增强责任感和紧迫感，增强干部职工加快发展、科学发展的激情和动力。同时利用OA办公系统和市局（公司）内部网站，定期通报各部门（单位）活动开展情况，及时总结活动开展的好经验、好做法，大力宣传在活动中涌现出来的先进典型，搭建起了“全员思想大解放、共同推进新发展”的良好平台。

　　四是做好结合文章，确保取得实效。与“改进作风年”活动相结合，进一步提高执行力、执行能力和执行效果，推动各项工作更加富有成效地开展。与规范经营相结合，组织开展一系列学习教育活动，引导全体干部职工进一步树立正确的发展意识，切实增强严格自律、规范经营的自觉性，确保健康稳定的卷烟经营秩序。与2014年工作规划相结合，深入探讨2014年乃至今后较长一段时期内各项工作的增长点和发展后劲，仔细分析，周密谋划，为企业持续健康长远发展及早理清思路、做好规划，通过把各项工作做实，努力将大讨论的过程变成解决问题的过程、变成推动发展的过程。