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烟草在线陆良消息 11月25日－28日，云南陆良县局（分公司）对各科室（部门）、各烟站开展2013年四季度及年终管理责任制考核工作。
考核小组严格按照《陆良县烟草专卖局（分公司）2013年管理责任制》（曲陆烟专司〔2013〕12号）文件规定，对照考核标准和细则，采取现场查阅资料、部门自评、提交考核材料等方式，对各科室（部门）、各烟站的周边绩效、学习培训、党风廉政建设、安全管理、特有职责、部门增减绩效等进行了认真负责、细致严密、客观公正、科学合理的考核。
通过考核，使分公司对2013年全年的工作情况有了更为清晰的认识，能够准确找到工作中存在的问题和差距，理清工作思路，进一步思考和规划下一年度工作，切实把考核转化为总结经验、推进工作前进的有效措施；推动各部门创新工作思路，促进流程优化，提高工作绩效；激励各岗位员工扎实改进工作作风，切实提高工作效能，从而使分公司生产经营的各项工作创新开展、不断完善，为实现“打造卓越烟区、创建一流企业”的战略目标努力奋斗。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果
