烟草在线义马消息　　为进一步提高内部管理监督工作水平，不断规范生产经营秩序，推进企业又好又快发展，近日，河南义马市局以建立健全“四个机制”为抓手，着力在提高内管工作水平下功夫。

　　一是建立全员齐动工作机制。树立全员规范意识，培养广大干部职工“我要规范”的自觉性，形成各部门共同参与、各司其职、齐抓共管，“以内管促内控、以内控促自律”的良性机制，强化全员监管责任。

　　二是建立内部联动机制。强化管理部门与经营部门之间的协调沟通，加大对内管人员两烟经营业务培训，向经营部门发放内管人员岗位职责和工作规范，形成互相监督共同提高监督体系，及时发现不足，积极整改确保实效。

　　三是建立客户互动机制。广开社会各界监督渠道，加大对工作规范度和服务效果的监督，公开举报电话、设立举报箱，及时听取广大客户群对生产经营、服务态度和工作作风等方面的监督意见，对不规范问题及时解决。

　　四是建立严格的监督内控机制。严格按照行业专卖内管工作任务、要求和内容，结合单位实际，把对规范经营的监管和对员工的考核写入制度，列入规章，纳入考核，建立了一套“用制度管人、管事、管权”的内部专卖管理监督内控制度体系。