烟草在线宁陵消息　　为深入推进“235”教育实践活动，进一步增强领导干部在“235”教育实践活动中的表率、引领作用，近日，河南商丘宁陵县烟草专卖局（分公司）大力开展以“四好”班子建设为主要内容的“235”进班子活动，提升领导班子服务一线、服务零售客户的能力。

　　一是讲团结，形成领导班子谋发展促进步的共识。班子成员严格执行民主集中制，凡属制度政策制定、干部任免、大额度资金使用等全局性的问题，都必须经过集体研究决定，充分发挥领导集体的核心作用，确保各项决策的民主化和科学化，增强领导班子的团结和谐。

　　二是抓调研，深化领导班子理论联系实际的主动性。要求班子成员按照“三个始终”的要求选择调研课题，定期组织开展调研工作，深入一线同专管员、稽查员及客户经理面对面地调查了解当前职工思想动态及工作情况，查找存在问题和不足，征集合理化意见、建议，为工作决策提供科学依据。

　　三是严制度，提高领导班子为群众服务的活力。坚持和完善零售商户联系点制度和结对帮扶制度，要求每名领导干部每月按时前往选出的零售户家中，倾听群众呼声，真正了解基层实际，掌握零售户服务需求，帮助商户解决生产经营中存在的困难和难题，进一步提升领导班子为民服务的能力。

　　四是作表率，增强领导班子廉政责任意识。要求班子成员严格要求自己，牢固树立正确的权力观和责任观，坚持用制度管人、管事，用好权，把好关，在廉洁自律方面作表率，始终牢记潜心做事、低调做人的行为准则，随时保持谦虚谨慎、不事张扬的良好风尚，切实做到互助、互敬、互学、互信。