烟草在线昆明消息　　8月6日至10日，云南昆明市局（公司）组织新招录用的16名新员工进行入职培训。

　　入职培训围绕企业概况、管理体制、烤烟生产、卷烟销售、专卖管理、安全生产、企业文化、职业素养、规章制度等内容，由市局（公司）局长、经理邓小刚及相关部门负责人进行讲授，并辅之以实地走访卷烟零售客户、现场参观考察烟站及烟田、观看国家局局长姜成康　“中国烟草改革发展30年”主题讲话视频等形式多样的教学方式，让全体新员工对烟草行业改革发展概况和市局（公司）生产经营实际情况有了较为全面的了解，为他们更快、更好地融入昆明烟草员工队伍打下了良好的基础。

　　在入职培训动员会上，邓小刚以一名“老烟草人”的口吻，从“我们的企业”、“我们的产品”、“我们自己”、“对新员工的希望”四个方面与新员工进行了亲切交流。邓小刚首先就烟草专卖体制、市局（公司）生产经营总体情况、员工队伍情况向新员工做了介绍。在谈到“我们的产品”时，邓小刚强调，“我们的产品是服务，我们为烟农服务、为卷烟零售客户服务、为工业企业服务，除此之外别无其他”。随后，邓小刚还向新员工介绍了市局（公司）在年轻人才引进、培养、使用方面的举措，并鼓励大家努力工作，学会做事、学会做人。邓小刚表示，希望各位新员工坚定理想、找准定位、加强学习、干事创业，为昆明烟草更加辉煌灿烂的明天而不懈奋斗。

　　在接下来的入职培训中，市局（公司）办公室、安全保卫部、党群工作部、人事劳资部、卷烟营销中心、专卖监督管理部、烟叶生产经营部等部门的负责人及业务骨干围绕各块业务向新员工作了深入浅出的讲解，并适时与新员工开展互动交流，认真细致地解答大家提出的疑问。同时，为了增强培训的生动性和直观性，提高培训质量，市局（公司）首次在入职培训中增加实地参观考察环节，安排新员工到五华分公司辖区走访零售客户，到石林分公司石林烟站天生关示范点参观烟田、烤烟生产基础设施及烟叶烘烤、分级、收购现场，在工作人员的耐心讲解、亲身示范下，全体新员工对卷烟销售、烟叶生产相关业务流程有了较为清晰的认识。

　　经过短短4天的培训，各位新员工已基本掌握了作为昆明烟草大家庭一员应该了解的知识。目前，各位新员工已分配到各县级局（分公司）烤烟生产、卷烟销售、专卖管理等一线岗位，即将投入到紧张忙碌的工作中。随着这些新鲜血液的注入，市局（公司）的人才队伍建设必定会得到极大的加强，昆明烟草的发展也将更加充满生机与活力。