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烟草在线义马消息 为不断提高广大干部职工的政治素质和业务能力，促进各项工作更好地开展，日前，河南义马市烟草专卖局结合实际采取三项措施，扎实抓好职工教育培训工作。
一是坚持按需施教。针对不同岗位、不同层次的实际需要，精心设定培训计划和培训内容，努力体现“精、深、实、新”，切实增强教育培训的针对性和实效性，有的放矢地开展教育培训工作，真正做到学以致用、用以促学、学用相长。
二是开展岗位练兵。卷烟销售部门以提高营销能力为重点，专卖管理部门以提高办案能力为重点，机关各部门以“转作风、提效率、增能力”为重点，采取“讲、学、思、考、评”方式，积极开展岗位练兵活动，真正做到有培训就要有目标，有培训就要有效果。
三是制定奖惩机制。为检验教育培训工作成效，该局不定期组织开展知识测试、现场演示、实践检验等活动，并将测评结果计入每名干部职工的工作档案，作为绩效考核和实施奖惩的主要依据。同时，该局积极鼓励干部职工自学深造，参加各类职业技能鉴定。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果
