烟草在线蚌埠消息　　5月4日，安徽蚌埠市局（公司）召开专题会议，全面部署以“创先争优引领组织成长”为主题的“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践活动。市局（公司）局长、经理张丙利作动员讲话。

　　会议强调，开展以“创先争优引领组织成长”为主题的“235”教育实践活动，是贯彻落实党的十七届六中全会精神和全国、全省烟草工作会议精神的一项重大举措，是全面推进“卷烟上水平”战略目标任务的的迫切需要，是蚌埠市局（公司）深化创先争优、加快组织成长的具体实践载体。深入开展教育实践活动，践行“两个至上”、做到“三个始终”、树立“五种意识”，切实发挥文化引领作用，大力营造创争氛围，培育创争能力，激发创争动力，不断提高干部职工队伍整体素质，始终保持满腔热情、富有激情的精神状态，更好地适应行业改革发展新的形势需要，加快推进组织成长。

　　会议要求，“235”教育实践活动要紧密结合蚌埠市局（公司）“以创先争优引领蚌埠烟草商业企业组织成长”课题研究，要把“以创先争优引领组织成长”作为整个活动的核心，以“三先”、“三优”为标准，推动课题成果转化。在形式上，紧扣专卖、营销、物流、队伍和管理五条线，创新推进创先争优，做到“创优到全员、工作全覆盖”；载体上要做到“六个结合”，即与团队创优结合，与学习型组织创建结合，与管理创新结合，与对标贯标结合，与队伍建设结合，与文化建设结合，抓特色、抓亮点；内容上，发挥知识、能力、文化、绩效“四轮驱动”效应，健全创先争优机制，深化党组织创先争优，以党建带群建，激发内在动力，确保在基层组织建设、优秀基层单位创建、基础管理、队伍建设和文化建设等五个方面上水平。会上，就活动的宣传动员、实践推动和总结提升三个阶段工作进行了具体部署，明确了各阶段的工作重点。

　　市局（公司）领导班子成员、全体中层以上干部、基层负责人和机关管理人员参加了动员大会。