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烟草在线泰兴消息 近期，江苏泰州泰兴市烟草专卖局积极采取三项措施，认真践行“阳光同心”企业文化，着力推进队伍作风建设。
一是开展“绩效管理推进年”活动为平台，引导干部员工保持“上下同心、目标同向”，进一步增强绩效争先意识，做到工作业绩跟好的拼，工作能力跟强的比，以更快节奏、更高标准、更实工作、更好状态，进一步提升工作效能，确保各项工作目标任务全面完成。
二是以推行服务品牌创建为主线，弘扬“戒浮戒躁，恒心恒行，至诚至善，共建共享”企业精神，着力打造主题内涵深、工作措施实、社会认知广、引领效应强的烟草服务品牌，进一步提升服务水平，努力营造“客我同心”的和谐发展氛围。
三是以人民满意为导向，将工作职能和服务承诺公布于众，定期组织“网上测评”、组织考核和社会评议，进一步提高行政许可审批事项授权率、即办率和办结率，同时以进农村送温暖为主题，开展扶贫帮困活动，帮助群众排忧解难，促进社会与企业同心，以实际行动迎接党的十八大胜利召开。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果
